Новости
3 октября 2025 г.
Визуализация как способ информирования работников по вопросам безопасности
В современных производственных условиях традиционные текстовые инструкции по охране труда демонстрируют ограниченную эффективность. Средства визуализации опасностей, например, иллюстрации, знаки безопасности, цветовая маркировка, инфографика обеспечивают...
Публикации
24 июня 2025 г.
Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...
Законодательство
15 сентября 2025 г.
Обзор «Новое в законодательстве по охране труда»: часть II
1 сентября 2025 года вступили в силу многочисленные изменения законодательства по охране труда. Мы подготовили серию материалов, посвященных ключевым изменениям законодательства, которые затрагивают работодателей...
Статистика
10 октября 2025 г.
Статистика производственного травматизма: тенденции и перспективы
Несмотря на прогресс, достигнутый за последнее десятилетие, уровень производственного травматизма по-прежнему приковывает внимание экспертов в области охраны труда и промышленной безопасности. На основе...
Специальная оценка условий труда – важнейшая тема II Всероссийского съезда специалистов по охране труда
8 мая 2014 г.
Самой обсуждаемой темой по-прежнему остается специальная оценка условий труда. Первый заместитель министра труда и социальной защиты России Сергей Вельмяйкин подчеркнул в своем докладе, что введение спецоценки — это только первый шаг к совершенствованию законодательства по охране труда, которое нуждается в серьезном реформировании.
Мероприятие было приурочено к Всемирному дню охраны труда, который отмечают 28 апреля. Огромное количество гостей на съезде еще раз подтвердило то, что проблема охраны труда в стране стоит как нельзя остро. В то же время Минтруд обозначил основные задачи своей работы на 2014 год, среди них:
Самой обсуждаемой темой по-прежнему остается специальная оценка условий труда. Первый заместитель министра труда и социальной защиты России Сергей ВЕЛЬМЯЙКИН подчеркнул в своем докладе, что введение спецоценки — это только первый шаг к совершенствованию законодательства по охране труда, которое нуждается в серьезном реформировании.
Также стоит отметить выступление директора департамента условий и охраны труда Минтруда России Валерия КОРЖА. Он рассказал о ходе разработки типового положения о системе управления охраной труда и новых правил по охране труда.
Большое внимание участники съезда уделили проблеме подготовки кадров в сфере охраны труда. Представители ведущих вузов страны призвали Минтруд участвовать в развитии образовательных программ по охране труда, по возможности, поддерживать их финансово и материально.
По итогам съезда была принята резолюция, в которой участники поддержали государственную Концепцию демографической политики до 2025 года в части снижения производственного травматизма, профессиональной заболеваемости, улучшения условий труда. Тем более что первый шаг к тому уже сделан: принят федеральный закон «О специальной оценке условий труда».
Съезд призвал продолжать реформирование законодательства по охране труда, подчеркнув, что нужно гармонизировать нормативные документы и исключить противоречия между ними. Потому что это мешает работать, прежде всего, специалистам по охране труда всех уровней.
Кроме того, было отмечено: немаловажно развивать кадровый потенциал в сфере охраны труда и повышать статус специалистов в этой сфере. Профессионалы должны быть защищены как социально, так и материально. Ведь невысокая зарплата — одна из причин того, что молодые специалисты не идут работать в сферу охраны труда. Съезд обратился к Минобрнауки с просьбой не сокращать объем дисциплины «Безопасность жизнедеятельности» в программе обучения в вузах, чтобы это не отразилось на качестве подготовки выпускников. По мнению выступающих, профессиональный стандарт подготовки кадров в сфере охраны труда нужно разрабатывать с представителями системы образования. Тогда можно будет эффективнее формировать профессиональную компетенцию специалистов отрасли.
Участники съезда считают важным использовать позитивный опыт в охране труда, например, в части создания системы управления охраной труда, а также взять за правило проводить конкурсы по охране труда и составлять рейтинги по показателям охраны труда среди регионов и субъектов России.
Несмотря на многочисленные разногласия по другим вопросам, все участники мероприятия поддержали инициативу организаторов о создании Всероссийского объединения специалистов по охране труда. Это позволило бы профессионалам отрасли эффективно обмениваться опытом между собой и активно взаимодействовать с государством, в частности с Минтрудом России.
С материалами съезда можно ознакомиться на сайте vssot.aetalon.ru.
Источник: trud.ru.
Мероприятие было приурочено к Всемирному дню охраны труда, который отмечают 28 апреля. Огромное количество гостей на съезде еще раз подтвердило то, что проблема охраны труда в стране стоит как нельзя остро. В то же время Минтруд обозначил основные задачи своей работы на 2014 год, среди них:
- подготовка законопроекта о безопасности и гигиене труда, который позволили бы перейти от стремления к абсолютной безопасности к оценке приемлемого риска;
- проработка вопроса об изменении раздела X «Охрана труда» Трудового кодекса;
- разработка типового положения о системе управления охраной труда.
Самой обсуждаемой темой по-прежнему остается специальная оценка условий труда. Первый заместитель министра труда и социальной защиты России Сергей ВЕЛЬМЯЙКИН подчеркнул в своем докладе, что введение спецоценки — это только первый шаг к совершенствованию законодательства по охране труда, которое нуждается в серьезном реформировании.
Также стоит отметить выступление директора департамента условий и охраны труда Минтруда России Валерия КОРЖА. Он рассказал о ходе разработки типового положения о системе управления охраной труда и новых правил по охране труда.
Большое внимание участники съезда уделили проблеме подготовки кадров в сфере охраны труда. Представители ведущих вузов страны призвали Минтруд участвовать в развитии образовательных программ по охране труда, по возможности, поддерживать их финансово и материально.
По итогам съезда была принята резолюция, в которой участники поддержали государственную Концепцию демографической политики до 2025 года в части снижения производственного травматизма, профессиональной заболеваемости, улучшения условий труда. Тем более что первый шаг к тому уже сделан: принят федеральный закон «О специальной оценке условий труда».
Съезд призвал продолжать реформирование законодательства по охране труда, подчеркнув, что нужно гармонизировать нормативные документы и исключить противоречия между ними. Потому что это мешает работать, прежде всего, специалистам по охране труда всех уровней.
Кроме того, было отмечено: немаловажно развивать кадровый потенциал в сфере охраны труда и повышать статус специалистов в этой сфере. Профессионалы должны быть защищены как социально, так и материально. Ведь невысокая зарплата — одна из причин того, что молодые специалисты не идут работать в сферу охраны труда. Съезд обратился к Минобрнауки с просьбой не сокращать объем дисциплины «Безопасность жизнедеятельности» в программе обучения в вузах, чтобы это не отразилось на качестве подготовки выпускников. По мнению выступающих, профессиональный стандарт подготовки кадров в сфере охраны труда нужно разрабатывать с представителями системы образования. Тогда можно будет эффективнее формировать профессиональную компетенцию специалистов отрасли.
Участники съезда считают важным использовать позитивный опыт в охране труда, например, в части создания системы управления охраной труда, а также взять за правило проводить конкурсы по охране труда и составлять рейтинги по показателям охраны труда среди регионов и субъектов России.
Несмотря на многочисленные разногласия по другим вопросам, все участники мероприятия поддержали инициативу организаторов о создании Всероссийского объединения специалистов по охране труда. Это позволило бы профессионалам отрасли эффективно обмениваться опытом между собой и активно взаимодействовать с государством, в частности с Минтрудом России.
С материалами съезда можно ознакомиться на сайте vssot.aetalon.ru.
Источник: trud.ru.