Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Рубрикатор


Быстрая регистрация

Новости

21 января 2022 г.

Больничный в цифре. Оформление нетрудоспособности перешло в электронный формат

С 1 января 2022 года все листки нетрудоспособности оформляются только в электронном виде. Исключение сделано лишь для больничных, открытых еще в прошлом году: их...

Публикации

21 января 2022 г.

Законодательные изменения сделают трудовые отношения более справедливыми

В конце 2021 года по инициативе председателя Госдумы была создана межфракционная рабочая группа по вопросам регулирования оплаты труда. Вячеслав Володин подчеркнул, что устанавливаемый федеральным...

Статистика

19 января 2022 г.

Цифра недели: работникам все реже доступен соцпакет

В России стало меньше работников, получающих социальные льготы и гарантии. Речь идет о всевозможных путевках, оплате лечения или детского сада для детей, бесплатное питание,...

Специальная оценка условий труда

19 января 2022 г.

Верховный суд обязал штрафовать менеджеров, не оформивших сотрудника официально

Пленум Верховного суда России детально разъяснил, как наказывать работодателей за нарушение прав сотрудников. Например, задержку зарплаты или использование людей втемную, когда сотрудника не оформляют,...

Тема дня

Роструд разъясняет, что делать если работодатель задержал зарплату

20 января 2022 г.

Какую ответственность несет работодатель за задержку зарплаты и в каких случаях? Что делать если работодатель задерживает выплату заработной платы? Работодатель не вправе задерживать зарплату ни по каким причинам, в том числе в связи с отсутствием денег у организации, с задержкой оплаты услуг организации от ее клиентов и т.д. Зарплата...

Горячий документ

Ростехнадзором установлены критерии отнесения объектов организаций всех форм собственности к потенциально опасным объектам

19 января 2022 г.

Приказом Ростехнадзора от 03.08.2021 № 273 утверждены критерии отнесения объектов всех форм собственности, правообладателями которых являются организации, в отношении которых Федеральная служба по экологическому, технологическому и атомному надзору осуществляет регулирование деятельности, к потенциально опасным объектам... 

Другие новости

Предлагается проводить медосмотры работников дистанционно

20 декабря 2021 г.

Предлагается установить возможность проведения предсменных, предрейсовых, послесменных, послерейсовых медосмотров дистанционно с использованием специальных медицинских изделий, обеспечивающих автоматизированную дистанционную передачу информации о состоянии здоровья работников и дистанционный контроль состояния их здоровья...

Правительством утвержден перечень работ, на которые не распространяется запрет на работу в опасных условиях труда

10 декабря 2021 г.

Распоряжением Правительства РФ от 4 декабря 2021 года № 3455-р утвержден перечень работ, на которые не распространяется запрет, установленный статьей 214.1 Трудового кодекса Российской Федерации.   

Новое в проведении медицинских осмотров шахтеров

17 мая 2021 г.

Предлагается более четко прописать правила диспансеризации и медосмотра шахтеров. Проект Федерального закона «О внесении изменений в главу IV Федерального закона "О государственном регулировании в области добычи и использования угля, об особенностях социальной защиты работников организаций угольной промышленности"» Госдума планирует рассмотреть в первом чтении на одном из пленарных заседаний весенней сессии....

Депутаты Госдумы рассмотрят законопроект об электронном документообороте в сфере трудовых отношений

4 мая 2021 г.

Разработаны изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации в части регулирования электронного документооборота в сфере трудовых отношений, которые реализуют задачи, поставленные национальной программой «Цифровая экономика Российской Федерации», Общенациональным планом действий, обеспечивающих восстановление занятости и доходов населения, рост экономики и долгосрочные структурные изменения в экономике.

Трудовой кодекс: компенсация морального труда работникам

7 апреля 2021 г.

Федеральный закон принят во исполнение Постановления Конституционного Суда РФ от 14 июля 2020 года № 35-П. Указанным Постановлением часть первая статьи 392 ТК РФ признана не соответствующей Конституции РФ в той мере, в какой она не содержит указания на сроки обращения в суд с требованием о компенсации морального вреда, причиненного...

Кому положены медосмотры на работе. Кто будет платить за обследования сотрудников?

2 апреля 2021 г.

Врачи, учителя, воспитатели, повара, официанты, трактористы и некоторые другие работники должны проходить медицинские осмотры, чтобы не допускать развития профессиональных заболеваний и не позволять распространяться заразным инфекциям. С 1 апреля список условий, когда обследования обязательны, уточнили. Правило распространили в том числе на сотрудников, которые весь день проводят на ногах...   

Работникам дадут три месяца на заявление о моральном вреде

30 марта 2021 г.

Госдума приняла Федеральный закон о внесении изменений в статьи 391 и 392 Трудового кодекса Российской Федерации, регулирующий предоставление компенсации морального вреда, причиненного работнику вследствие нарушения его трудовых прав. Теперь подать заявление на компенсацию морального вреда, причиненного из-за нарушения трудовых прав, можно будет подать одновременно с иском о нарушении этих...

Семейный выходной. Родителей первоклассников предложено освободить от работы 1 сентября

1 сентября 2020 г.

В Госдуму внесен законопроект, согласно которому родителям детей, идущим в первый раз в первый класс, работодатель должен предоставить выходной в счет отпуска. Но по их личному заявлению. Документ может быть принят, потому что не нарушает ни Трудового кодекса, ни иных законодательных актов. Но это первое сентября будем переживать с теми...

Удаленка прописью. В Трудовом кодексе планируется прописать порядок удаленной работы

15 июня 2020 г.

Началась разработка законопроекта, который пропишет порядок удаленной работы. Впервые мысль придать официальный статус удаленной работе прозвучала в ходе специального семинара по трудовому праву в Институте законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве России.  

На РТК обсуждались законодательные инициативы по снижению травматизма и профзаболеваний на работе

2 декабря 2019 г.

На сайте Правительства Российской Федерации сообщается, что в повестке недавно прошедшего заседания РТК было обсуждение законопроекта о совершенствовании механизмов предупреждения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, проект постановления о потребности в привлечении иностранных работников и утверждении квот на 2020 год.