Новости
28 апреля 2025 г.
Во многих странах органы государственного управления, профсоюзные организации, работодатели и специалисты-практики в области охраны труда организуют мероприятия к Всемирному дню охраны труда, которые...
Публикации
20 марта 2025 г.
Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков
12 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков». Спикер – Руководитель направления оценки профессиональных рисков КИОУТ...
Законодательство
22 апреля 2025 г.
Роструд разъясняет применение Правил по охране труда при работе на высоте
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости за разъяснением по применению Правил по охране труда при работе на высоте, утвержденных Приказом Минтруда...
Статистика
19 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...
В Общественной палате обсудили резонансные моменты закона об оценке условий труда
6 июля 2016 г.
«Принятые законодательные акты в целом правильно отражают государственную политику, направленную на обеспечение безопасных условий труда, но возникают вопросы по исполнению и реализации этих документов, не все они были отработаны в совершенстве», – сказал заместитель председателя Комиссии Общественной палаты по общественному контролю, общественной экспертизе и взаимодействию с общественными советами Владимир КОВАЛЬЧУК на «круглом столе» по СОУТ пятого июля.
В конце 2013 года был принят Федеральный закон «О специальной оценке условий труда». В российскую практику взамен процедуры аттестации рабочих мест по условиям труда был введён новый механизм оценки условий труда. С первых месяцев его внедрения тема активно дискутируется в общественных и профсоюзных организациях. Больше всего вопросов возникает в отношении методики проведения специальной оценки условий труда.
«Принятые законодательные акты в целом правильно отражают государственную политику, направленную на обеспечение безопасных условий труда, но возникают вопросы по исполнению и реализации этих документов, не все они были отработаны в совершенстве», – сказал заместитель председателя Комиссии Общественной палаты по общественному контролю, общественной экспертизе и взаимодействию с общественными советами Владимир КОВАЛЬЧУК на «круглом столе» по СОУТ пятого июля.
Выявлены случаи, когда работники, находящиеся во вредных условиях труда, при проведении СОУТ в соответствии с новой методикой лишаются гарантий и компенсаций. Применение методики позволяет снижать класс условий труда, но мероприятий, направленных на улучшение условий труда, зачастую не проводится. Кроме того, методика проведения СОУТ в отдельных случаях отличается от ранее установленных правил, снижая требования к некоторым вредным и опасным производственным факторам или исключая их полностью. Все это в комплексе ведет к снижению уровня защищённости отдельной части работников непосредственно на рабочем месте и затем при получении законных социальных льгот и гарантий.
«Травмоопасность у нас не учитывается ни законом, ни методикой, то есть возникают травмы, а присвоить какой-то более высокий класс опасности мы не можем», – отметил главный технический инспектор труда Нефтегазстройпрофсоюза Александр ВОЛКОВ. Кроме того, не предусматривается законом в рамках оценки условий труда состояние спецодежды, которая часто меняется и приходит в негодность. Методика оценки учитывает только состояние рабочего помещения.
Константин Никитин
Источник: pnp.ru.