Новости
27 декабря 2024 г.
Эксперты КИОУТ приняли участие в деловой программе БИОТ 2024
С 10 по 13 декабря 2024 года в московском международном выставочном центре Крокус Экспо проходила 28-я Международная специализированная выставка – деловой форум «Безопасность и...
Публикации
6 декабря 2024 г.
В соответствии с нормами статьи 69 Трудового кодекса Российской Федерации случаи проведения обязательных предварительных медосмотров устанавливаются ТК РФ и иными федеральными законами...
В соответствии...
Законодательство
22 ноября 2024 г.
Проект Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности
Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности»...
Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности» (...
Статистика
16 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...
Работодателям Белгорода напомнили об условиях труда
9 декабря 2016 г.
На встречу пригласили руководителей различных предприятий Белгорода, представителей Фонда социального страхования, управления Роспотребнадзора, Центра гигиены и эпидемиологии по Белгородской области. «Одно из главных направлений государственной политики в области охраны труда — сохранение жизни и здоровья работников при осуществлении трудовой деятельности, поэтому мы хотим особое внимание уделить соблюдению условий труда на предприятиях...
На встречу пригласили руководителей различных предприятий Белгорода, представителей Фонда социального страхования, управления Роспотребнадзора, Центра гигиены и эпидемиологии по Белгородской области.
«Одно из главных направлений государственной политики в области охраны труда — сохранение жизни и здоровья работников при осуществлении трудовой деятельности, поэтому мы хотим особое внимание уделить соблюдению условий труда на предприятиях.
Именно этих руководителей на совещание мы пригласили не случайно, на их предприятиях либо не проведена специальная оценка условий труда либо данные о такой оценке не отмечены. По поручению области мы проводим плановую работу со всеми организациями, с их руководителями — разъяснительные беседы», — прокомментировала начальник управления по труду и социальному партнерству администрации Белгорода Мария ШЕВЦОВА.
Работодателям напомнили, что в соответствии с 212 статьей Трудового кодекса РФ они обязаны провести оценку условий труда на рабочих местах. За нарушение работодателями порядка проведения специальной оценки условий труда предусмотрена административная ответственность — для должностных лиц и индивидуальных предпринимателей — штраф от 5 до 10 тысяч рублей и для юридических — от 60 до 80 тысяч рублей.
Рассказали на совещании и о предоставлении сведений по результатам проведения специальной оценки условий труда на предприятиях города, о введении в действие нового санитарно-эпидемиологического требования к размещению физических лиц на рабочем месте, о проведении вакцинации против гриппа на предприятиях. Заслушали на встрече и самих руководителей предприятий, которые рассказали о том, какие у них созданы условия труда для работников.
Источник публикации: www.belnovosti.ru.