Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Новости

13 марта 2025 г.

Культура безопасности труда: факторы сдерживания и развития

5 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Культура безопасности труда: факторы сдерживания и развития». Спикер – кандидат экономических наук, доцент, действующий...

Публикации

20 марта 2025 г.

Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков

12 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков». Спикер – Руководитель направления оценки профессиональных рисков КИОУТ...

Законодательство

17 марта 2025 г.

Средства индивидуальной защиты: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости за разъяснением по вопросу обеспечения работников СИЗ. Допускается ли выдача СИЗ рук, СИЗ органов зрения...

Статистика

19 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Хабаровские работодатели получили 214,5 миллиона рублей на охрану труда

9 октября 2018 г.

В Хабаровском крае 437 работодателей получили в этом году разрешение на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников за счет средств социального страхования на общую сумму 214,5 миллиона рублей.
В Хабаровском крае 437 работодателей получили в этом году разрешение на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников за счет средств социального страхования на общую сумму 214,5 миллиона рублей.
 






В текущем году большинство страхователей – 213 — направляют средства на проведение периодических медицинских осмотров работников, а также на проведение специальной оценки условий труда – 128 работодателей. Кроме того, средства Фонда социального страхования используются на проведение обучения по охране труда отдельных категорий работников (61 страхователь), приобретение средств индивидуальной защиты (72 страхователя), приобретение аптечек для оказания первой помощи (два страхователя), санаторно-курортное лечение работников (13 страхователей).






 
Среди обратившихся страхователей 56% составляют федеральные, государственные и муниципальные учреждения, предприятия и организации, 44% — коммерческие организации и предприятия. 191 от общего количества обратившихся работодателей — это малые предприятия и организации (с численностью работающих до 100 человек), для которых общий объем финансирования в текущем году составил 4,2 миллиона рублей.
 
Все мероприятия по созданию безопасных условий труда, финансируемые Фондом социального страхования, должны быть проведены работодателями до конца 2018 года. Для получения возмещения указанных расходов страхователь должен обратиться в территориальный орган Фонда по месту регистрации с заявлением и документами, подтверждающими произведенные расходы, не позднее 15 декабря текущего года. 
 
Напомним, что раз в три года они смогут брать один день за счет работодателя на прохождение диспансеризации. А у людей предпенсионного и пенсионного возраста таких дней будет два. И не раз в три года, а ежегодно.
 

 
По материалам Пресс-группы ГУ-ХРО ФСС РФ
 




Источник публикации: www.dvnovosti.ru.