Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Новости

27 октября 2026 г.

Пилотный проект как способ проверки управленческих гипотез в процессе цифровизации охраны труда

Пилотный проект — наиболее показательный этап цифровой трансформации охраны труда, когда стратегические замыслы и технологические решения впервые сталкиваются с конкретными производственными процессами, качеством данных и...

Публикации

13 сентября 2026 г.

Влияние искусственного интеллекта на профессиональную безопасность и здоровье работников

  Искусственный интеллект обладает огромным потенциалом для внедрения инноваций на рабочих местах сотрудников. Это достигается за счет повышения доступности больших массивов данных о работнике, производственном...

Статистика

13 февраля 2026 г.

AI-чат-бот KioutCHAT: цифровой помощник, который совершенствует охрану труда

Сегодня специалист в области охраны труда не просто выполняет контрольную функцию, а помогает создавать безопасную рабочую среду, где технологии работают на благо людей. Бумажный...

Специальная оценка условий труда

28 октября 2026 г.

Личный кабинет работодателя по охране труда станет частью ФГИС СОУТ: на что обратить внимание?

На Федеральном портале проектов нормативных правовых актов опубликован проект федерального закона «О внесении изменений в статью 18 Федерального закона „О специальной оценке условий труда“» (...

Проект Федерального закона № 143350-6 "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного пенсионного страхования"

29 ноября 2012 г.

 
Авторы законопроекта предлагают увеличить страховые отчисления в ПФР за работников, выполняющих определенные виды работ, которые дают право на досрочное получение пенсии (подп. 1 - 18 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", далее - Закон №173-ФЗ). В основном это работники, чьи условия труда могут повредить здоровью, - например, трудящиеся на лесозаготовках, на судах речного и морского флота и т.п.
 
В случае принятия Законопроекта за каждого такого сотрудника страхователь обязан будет уплачивать взносы в повышенном размере: помимо основного страхового тарифа еще и по дополнительному тарифу.
 
Самый большой дополнительный тариф установлен за работников, занятых на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (подп. 1 п. 1 ст. 27 Закона № 173-ФЗ). Для их страхователей размер дополнительного тарифа страхового взноса составит 4 процента в 2013 г. (6 процентов в 2014 г., 9 процентов в 2015 г. и далее).
 
Для прочих категорий работников дополнительный тариф страхового взноса будет равен 2 процентам в 2013 г. (4 процента в 2014 г., 6 процентов в 2015 г. и далее).
 
В Законопроекте установлено условие освобождения страхователей от уплаты страховых взносов в ПФР по дополнительным тарифам. Такое освобождение возможно по результатам специальной оценки условий труда, которая проводится в порядке, устанавливаемом отдельным федеральным законом.


Источник: www.consultant.ru