Новости
27 октября 2026 г.
Пилотный проект как способ проверки управленческих гипотез в процессе цифровизации охраны труда
Пилотный проект — наиболее показательный этап цифровой трансформации охраны труда, когда стратегические замыслы и технологические решения впервые сталкиваются с конкретными производственными процессами, качеством данных и...
Публикации
13 сентября 2026 г.
Влияние искусственного интеллекта на профессиональную безопасность и здоровье работников
Искусственный интеллект обладает огромным потенциалом для внедрения инноваций на рабочих местах сотрудников. Это достигается за счет повышения доступности больших массивов данных о работнике, производственном...
Статистика
13 февраля 2026 г.
AI-чат-бот KioutCHAT: цифровой помощник, который совершенствует охрану труда
Сегодня специалист в области охраны труда не просто выполняет контрольную функцию, а помогает создавать безопасную рабочую среду, где технологии работают на благо людей. Бумажный...
Специальная оценка условий труда
28 октября 2026 г.
Личный кабинет работодателя по охране труда станет частью ФГИС СОУТ: на что обратить внимание?
На Федеральном портале проектов нормативных правовых актов опубликован проект федерального закона «О внесении изменений в статью 18 Федерального закона „О специальной оценке условий труда“» (...
Проект Федерального закона "О страховых пенсиях"
18 июля 2013 г.
Минтрудом России разработан законопроект, определяющий условия и порядок назначения и выплаты страховой пенсии по старости, инвалидности и потере кормильца
Согласно законопроекту условиями возникновения права на страховую пенсию по старости будут являться:
Согласно законопроекту условиями возникновения права на страховую пенсию по старости будут являться:
- достижение определенного возраста (мужчины - 60 лет, женщины - 55 лет);
- наличие страхового стажа 15 лет. В настоящее время трудовая пенсия назначается при наличии страхового стажа 5 лет. Для соответствия данному условию предусмотрен переходный период. В 2015 году - 5 лет, с 2016 года предусматривается ежегодное увеличение на 1 год;
- наличие индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 23. Согласно переходным положениям величина коэффициента в 2015 году должна составлять не ниже 10 с последующим ежегодным увеличением на 2,6 до достижения 23.
Величина индивидуального пенсионного коэффициента будет определяться по формуле, учитывающей в том числе вклад ежегодных отчислений на страховую пенсию, а также стоимость одного пенсионного коэффициента.
Также предусматривается фиксированная выплата к страховой пенсии, размер которой зависит от возраста и количества иждивенцев. Так, например, для лиц:
- не достигших возраста 80 лет и при отсутствии у них на иждивении нетрудоспособных лиц размер такой выплаты составит 4104 рублей в месяц (при наличии одного иждивенца - 5472 рубля, двух иждивенцев - 6840 рублей, трех и более - 8208 рублей);
- после достижения ими возраста 80 лет - 8208 рублей в месяц (при наличии одного иждивенца - 9576 рублей в месяц, двух иждивенцев - 10944 рубля, трех и более - 12312 рублей).
Документы:
Проект Федерального закона "О страховых пенсиях"
Документы:
Проект Федерального закона "О страховых пенсиях"