Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Новости

6 марта 2026 г.

С праздником 8 марта, дорогие женщины!

Милые коллеги! Коллектив Клинского института охраны и условий труда поздравляет вас с Международным женским днем! Здоровья вам, счастья, радости, исполнения желаний и успехов во...

Публикации

26 февраля 2026 г.

СОУТ с особенностями: новое в законодательстве

Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 января 2026 года № 39 внесены изменения в Перечень рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, в отношении...

Статистика

13 февраля 2026 г.

AI-чат-бот KioutCHAT: цифровой помощник, который совершенствует охрану труда

Сегодня специалист в области охраны труда не просто выполняет контрольную функцию, а помогает создавать безопасную рабочую среду, где технологии работают на благо людей. Бумажный...

Специальная оценка условий труда

25 августа 2025 г.

Минтруд разъяснил возможность применения страховыми агентами и брокерами упрощенной СОУТ

Саморегулируемая организация (далее – СРО), объединяющая страховых агентов и брокеров, обратилась в Минтруд России с запросом о возможности применения ее членами упрощенного порядка проведения специальной...

Установление гарантий прав граждан на выбор варианта пенсионного обеспечения одобрено Госдумой

18 ноября 2013 г.



На заседании Госдумы, прошедшем на прошлой неделе, был одобрен законопроект о праве выбора варианта пенсионного обеспечения

Об этом сообщает пресс-служба Минтруда России. Министр труда и социальной защиты РФ Максим ТОПИЛИН отмечает единогласную поддержку разработанного министерством социально-направленного законопроекта представителями всех фракций.

Законопроект предусматривает перераспределение тарифа страхового взноса на финансирование накопительной части трудовой пенсии для застрахованных лиц 1967 года рождения и моложе. При этом право выбора продлено на два года (до 31 декабря 2015 года).
 
Гражданам предоставлено право:
  • направлять на финансирование накопительной части трудовой пенсии 6% индивидуальной части тарифа страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии;
  • направлять на финансирование страховой части трудовой пенсии в полном объеме индивидуальную часть тарифа страхового взноса, отказавшись при этом от финансирования накопительной части трудовой пенсии.
По словам замминистра труда и социальной защиты РФ Андрея ПУДОВА, представившего законопроект на пленарном заседании Госдумы, для лиц, которые вступают в правоотношения вновь или впервые заключают трудовой договор, право сделать выбор действует в течение первых пяти лет с начала трудовой деятельности.
 
Разработчики документа также планируют установить зависимость распределения Пенсионным фондом России страховых взносов, поступающих по обязательному пенсионному страхованию, на финансирование страховой и накопительной части трудовой пенсии в зависимости от выбранного застрахованными лицами варианта пенсионного обеспечения, а также от того, соответствуют ли выбранные застрахованными лицами финансовые институты установленным требованиям.
 
Законопроектом предполагаются соответствующие корректировки норм отдельных федеральных законов в сфере пенсионного обеспечения.


Документ: