Новости
11 июня 2025 г.
12 июня вся страна отмечает День России!
Уважаемые партнеры! Поздравляем вас с Днем России! День России – праздник свободы, гражданского мира и доброго согласия всех людей на основе закона и справедливости. Этот...
Законодательство
23 июня 2025 г.
Экспертами Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека подготовлен Проект ведомственного приказа «О санитарно-эпидемиологических экспертизах, обследованиях, расследованиях, исследованиях,...
Статистика
19 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...
Специальная оценка условий труда
16 июня 2025 г.
Доплата за вредные условия труда: Минтруд России разъясняет
Работодатель обратился в Минтруд России за разъяснением о применении компенсаций работникам за работу, которая характеризуется наличием вредных условий труда. По результатам специальной оценки условий...
О реализации региональных целевых программ по улучшению условий и охраны труда в субъектах Российской Федерации
24 июня 2013 г.
По информации органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, полученной на запрос Минздравсоцразвития России, о ходе реализации региональных целевых программ по улучшению условий и охраны труда по состоянию на март 2012 года региональные Программы, разработанные на основе Типовой (диаграмма 1):
- реализуются в 10 регионах;
- находятся в стадии согласования или утверждения в 14 регионах (из них в 12 Программ с началом реализации 2012 год);
- разрабатывается проект Программы в 24 регионах;
- планируется разработка Проекта Программы в 2 регионах.
В 28 субъекте действуют Программы, утвержденные до разработки Типовой (в 19 начало реализации приходится на 2009 – 2011 гг., в 8 – на 2012 год), из них (диаграмма 2) – реализуются без изменений, но в основном соответствуют принципам Типовой программы – в 9 субъектах (6 – начало реализации до 2012 года и 3 – с 2012 года).
Уже внесены изменения в Программы – в 6 субъектах (3 – начало реализации до 2012 г., 3 – с 2012), – находятся в стадии корректировки – в 3 субъектах.
Таким образом, по состоянию на март 2012 года в 25 регионах действуют Программы, соответствующие рекомендациям Типовой. Еще 14 находятся в стадии утверждения, и 3 в стадии корректировки.
Диаграмма 1 – Региональные целевые программы по улучшению условий и охраны труда, разработанные на основе рекомендаций Типовой
Диаграмма 2 – Региональные целевые программы по улучшению условий и охраны труда, принятые до разработки Типовой
Состояние уровня разработки и реализации региональных целевых программ по улучшению условий и охране труда в субъектах Российской Федерации по федеральным округам представлено на диаграмме 3.
Наиболее высокий процент субъектов, в которых программы соответствуют требованиям Типовой, в Уральском Федеральном округе (50,0% от общего количества субъектов округа); в Северо-Западном Федеральном округе – 36,4%, в Приволжском – 35,7%.
По Российской Федерации эта доля составляет около трети субъектов (30,1%). В целом по Российской Федерации программы находятся в стадии корректировки, согласования и утверждения в 20,5% субъектах. Наибольшая доля приходится на Центральный Федеральный округ (33,3% субъектов). Разрабатываются с учетом рекомендаций Типовой проекты Программ почти в трети (28,9%) субъектов. В Северо-Кавказском федеральном округе в настоящее время Программы находятся только в стадии проектной разработки (в 4-х из 7 субъектов) и согласования (в одном субъекте – Карачаево-Черкесская Республика).
Наиболее высокий процент субъектов, в которых программы соответствуют требованиям Типовой, в Уральском Федеральном округе (50,0% от общего количества субъектов округа); в Северо-Западном Федеральном округе – 36,4%, в Приволжском – 35,7%.
По Российской Федерации эта доля составляет около трети субъектов (30,1%). В целом по Российской Федерации программы находятся в стадии корректировки, согласования и утверждения в 20,5% субъектах. Наибольшая доля приходится на Центральный Федеральный округ (33,3% субъектов). Разрабатываются с учетом рекомендаций Типовой проекты Программ почти в трети (28,9%) субъектов. В Северо-Кавказском федеральном округе в настоящее время Программы находятся только в стадии проектной разработки (в 4-х из 7 субъектов) и согласования (в одном субъекте – Карачаево-Черкесская Республика).
Диаграмма 3 – Состояние реализации региональных целевых программ улучшения условий и охраны труда в федеральных округах Российской Федерации
Источник: ВНИИ охраны и экономики труда Минтруда России