Новости
10 апреля 2024 г.
Практические аспекты разработки программ обучения требованиям охраны труда
5 апреля 2024 года состоялся бесплатный вебинар по теме «Практические аспекты разработки программ обучения требованиям охраны труда». Мероприятие провела заместитель директора Департамента образования КИОУТ...
Публикации
18 апреля 2024 г.
Материалы обучения искусственного интеллекта охране труда: к вебинару КИОУТ
Вебинар провел генеральный директор КИОУТ Олег Александрович Косырев. Он доложил об основных принципах работы искусственного интеллекта в сфере организации охраны труда на производстве.
Непосредственным...
Законодательство
1 сентября 2023 г.
1 сентября 2023 года вступают в силу важные изменения законодательства по охране труда
С развитием цифровизации у ряда работодателей, использующих систему электронного документооборота, возникает потребность использовать современные технологии при оформлении результатов проведения специальной оценки условий труда в...
Статистика
21 июля 2023 г.
Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии
Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...
Официальные разъяснения: доплата и дополнительный отпуск за вредные условия труда
12 февраля 2021 г.
Государственная инспекция труда в Псковской области напоминает: согласно Трудовому кодексу РФ лица, которые подвергаются отрицательному воздействию производственных факторов, могут рассчитывать на повышенный размер заработной платы и дополнительный оплачиваемый отпуск. В статье 147 ТК РФ предусмотрено – плата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается в повышенном размере. Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда, составляет 4% тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда...
Официальные разъяснения: доплата и дополнительный отпуск за вредные условия труда
Государственная инспекция труда в Псковской области напоминает: согласно Трудовому кодексу РФ лица, которые подвергаются отрицательному воздействию производственных факторов, могут рассчитывать на повышенный размер заработной платы и дополнительный оплачиваемый отпуск.
В статье 147 ТК РФ предусмотрено — плата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается в повышенном размере. Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда, составляет 4% тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.
Конкретные размеры повышения оплаты труда устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 ТК РФ для принятия локальных нормативных актов, либо коллективным договором, трудовым договором.
В статье 117 ТК РФ закреплена обязанность работодателя предоставлять работникам дополнительный отпуск за вредные условия труда. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда.
Минимальная продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам составляет 7 календарных дней. Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска конкретного работника устанавливается трудовым договором на основании межотраслевого соглашения и коллективного договора с учетом результатов специальной оценки условий труда. Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах РФ влечет за собой привлечение работодателя к административной ответственности в соответствии со статьей 5.27.1 КоАП РФ.
ЛИТЕРАТУРНЫЙ ИСТОЧНИК:
Материал для публикации любезно предоставлен Государственной инспекцией труда в Псковской области; электронный ресурс: git60.rostrud.ru.