Новости
7 сентября 2026 г.
Охрана труда: новое в правовом регулировании
Ключевые изменения законодательства:
— 31 августа 2026 года вступили в силу поправки в Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда;
— c...
Публикации
13 сентября 2026 г.
Влияние искусственного интеллекта на профессиональную безопасность и здоровье работников
Искусственный интеллект обладает огромным потенциалом для внедрения инноваций на рабочих местах сотрудников. Это достигается за счет повышения доступности больших массивов данных о работнике, производственном...
Законодательство
30 июня 2026 г.
Утверждены рекомендации по организации наставничества в сфере труда
Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений утвердила документ, который многие эксперты уже назвали системообразующим для кадровой политики нашей страны. Речь идет о «...
Статистика
13 февраля 2026 г.
AI-чат-бот KioutCHAT: цифровой помощник, который совершенствует охрану труда
Сегодня специалист в области охраны труда не просто выполняет контрольную функцию, а помогает создавать безопасную рабочую среду, где технологии работают на благо людей. Бумажный...
Директор Департамента условий и охраны труда Минтруда РФ Валерий Корж подвел пятилетние итоги введения в России процедуры СОУТ
26 марта 2019 г.
Минтруда РФ разрабатывает методологию оценки рисков здоровья работников — не только «вредных производств», но и всех предприятий, вне зависимости от вида деятельности. Нововведение не предполагает жестких схем — методы оценки здоровья работников нефтегазового комплекса и непроизводственного бизнеса не могут быть одинаковыми. Но будет задан методологический аппарат, основываясь на логике которого, работодатель будет обязан провести такой анализ на своем предприятии.
Минтруда РФ разрабатывает методологию оценки рисков здоровья работников — не только «вредных производств», но и всех предприятий, вне зависимости от вида деятельности. Нововведение не предполагает жестких схем — методы оценки здоровья работников нефтегазового комплекса и непроизводственного бизнеса не могут быть одинаковыми. Но будет задан методологический аппарат, основываясь на логике которого, работодатель будет обязан провести такой анализ на своем предприятии.
Кроме того, возможно уже в этом году признавать достоверными будут только результаты СОУТ, внесенные в Федеральную информационную систему учета результатов проведения СОУТ. Соответствующий законопроект готовит Минтруд РФ. В целом сегодня около 550 тыс. работодателей провели оценку порядка 26 млн рабочих мест — это 82 %, если брать в целом по экономике. В индустриальном секторе СОУТ проведена на 100 %. Минтруд обладает информацией об условиях труда 34-35 млн работников.
В проведении СОУТ отстает малый и микробизнес. В настоящее время министерство в режиме предостережений напоминает о недопустимости нарушения закона, вовлекая этот сегмент экономики в процесс оценки. Но когда закон о единой системе учета результатов примут — штрафов избежать не удастся.
Об этом и многом другом в интервью Ассоциации «ЭТАЛОН» рассказал директор Департамента условий и охраны труда Минтруда РФ Валерий Анатольевич КОРЖ. Вместе с другими представителями власти он примет участие в Деловой программе ВНОТ-2019. В частности, запланированы две полуторачасовые сессии, посвященные обсуждению вопросов, связанных с СОУТ.
Во Всероссийской неделе охраны труда-2019 также участвуют:
— Татьяна ГОЛИКОВА, заместитель председателя правительства РФ по вопросам социальной политики;
— Максим ТОПИЛИН, министр труда и социальной защиты РФ;
— Михаил ШМАКОВ, председатель Федерации независимых профсоюзов России;
— Александр ШОХИН, президент Российского союза промышленников и предпринимателей.
И другие представители министерств, ведомств, общественных организаций и профессиональных объединений.
Источник публикации: vssot.aetalon.ru.