Новости
8 сентября 2025 г.
Обзор «Новое в законодательстве по охране труда»: часть I
1 сентября 2025 года вступили в силу многочисленные изменения законодательства по охране труда: продлены сроки действия ряда правил по охране труда, приняты законодательные и...
Публикации
24 июня 2025 г.
Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...
Законодательство
15 сентября 2025 г.
Обзор «Новое в законодательстве по охране труда»: часть II
1 сентября 2025 года вступили в силу многочисленные изменения законодательства по охране труда. Мы подготовили серию материалов, посвященных ключевым изменениям законодательства, которые затрагивают работодателей...
Статистика
19 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...
Совет Федерации предлагает улучшить условия труда на вредном производстве
14 ноября 2013 г.
Заместитель председателя Комитета Совета Федерации по конституционному законодательству, правовым и судебным вопросам, развитию гражданского общества Константин ДОБРЫНИН направил в Государственную Думу поправки, в соответствии с которыми предлагается разделить условия выплаты и размер компенсаций в зависимости от степени вредности условий труда.
Как напомнил сенатор, 15 октября нижняя палата приняла в первом чтении проект Федерального закона «О специальной оценке условий труда» и проект соответствующих изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации. «Это необходимые законопроекты, направленные на установление правовых механизмов, стимулирующих работодателей улучшать условия труда для работников», — отметил парламентарий.
В подготовленных сенатором поправках к этому документу предлагается предусмотреть для всех работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, повышение заработной платы — не менее 4 процентов тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.
Константин ДОБРЫНИН также предлагает установить размер минимальной продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска — 3 дня. Для работников, занятых на работах с высокими уровнями опасности и вредности условий труда она составит 7 дней. Для них также будет дополнительно предусмотрена сокращенная рабочая неделя — не более 36 часов.
Источник: Пресс-служба Совета Федерации
В подготовленных сенатором поправках к этому документу предлагается предусмотреть для всех работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, повышение заработной платы — не менее 4 процентов тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.
Константин ДОБРЫНИН также предлагает установить размер минимальной продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска — 3 дня. Для работников, занятых на работах с высокими уровнями опасности и вредности условий труда она составит 7 дней. Для них также будет дополнительно предусмотрена сокращенная рабочая неделя — не более 36 часов.
Источник: Пресс-служба Совета Федерации