Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Новости

27 декабря 2024 г.

Эксперты КИОУТ приняли участие в деловой программе БИОТ 2024

С 10 по 13 декабря 2024 года в московском международном выставочном центре Крокус Экспо проходила 28-я Международная специализированная выставка – деловой форум «Безопасность и...

Публикации

6 декабря 2024 г.

Минтруд России разъяснил порядок прохождения обязательных медицинских осмотров работниками организаций, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым об...

В соответствии с нормами статьи 69 Трудового кодекса Российской Федерации случаи проведения обязательных предварительных медосмотров устанавливаются ТК РФ и иными федеральными законами...   В соответствии...

Статистика

16 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Специальная оценка условий труда

19 ноября 2024 г.

Роструд разъяснил порядок изменения условий трудового договора в части отмены доплаты за работу во вредных условиях труда

По результатам специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) работнику улучшены условия труда. Доплату за вредные условия труда необходимо отменить. Можно ли сразу заключить с...

Приказ Минтруда России от 29.12.2014 № 1197 "О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда"

20 января 2015 г.




С 2015 года введен новый порядок проведения общероссийского мониторинга условий и охраны труда

Положение, утвержденное приказом от 29.12.2014 № 1197, определяет порядок организации и проведения общероссийского мониторинга условий и охраны труда. В основе разработки документа лежит Концепция демографической политики Российской Федерации на период до 2025 года.

Мониторинг проводится с целью комплексной оценки ситуации в области условий и охраны труда в Российской Федерации, разработки рекомендаций по ее улучшению, а также повышения эффективности системы социального страхования и выработки мер экономического стимулирования субъектов трудовых отношений к соблюдению требований охраны труда.

 
В качестве основных объектов мониторинга документом определены:
  • состояние условий труда и обеспечение охраны труда на рабочих местах;
  • уровень производственного травматизма и профессиональной заболеваемости;
  • установление инвалидности лицам вследствие трудового увечья или профессионального заболевания;
  • предоставление гарантий и компенсаций работникам за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
  • социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
  • федеральный государственный надзор за соблюдением государственных нормативных требований охраны труда;
  • государственная экспертиза условий труда;
  • разработка и совершенствование нормативно-правовой базы по охране труда субъектов Российской Федерации и другие. 
Мониторинг условий и охраны труда проводится Минтрудом России с участием Федеральной службы по труду и занятости (Роструда), Фонда социального страхования РФ, Пенсионного фонда РФ и других органов и организаций в пределах их компетенции.

 
 
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ
от 29 декабря 2014 г. № 1197
 
О ПРОВЕДЕНИИ ОБЩЕРОССИЙСКОГО МОНИТОРИНГА
УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА
 
В соответствии с пунктом 93 плана мероприятий по реализации в 2011-2015 годах Концепции демографической политики Российской Федерации на период до 2025 года, утвержденного распоряжением Правительства Российской Федерации от 10 марта 2011 г. № 367-р, в целях снижения смертности и травматизма от несчастных случаев на производстве, профилактики и своевременного выявления профессиональных заболеваний

ПРИКАЗЫВАЮ:
 
1. Утвердить Положение о проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда согласно приложению.
 
2. Рекомендовать органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации:
  • проводить мониторинг условий и охраны труда в субъекте Российской Федерации;
  • представлять в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации сведения, необходимые для проведения общероссийского мониторинга условий и охраны труда.
3. Департаменту условий и охраны труда (В.А. Корж) обеспечить единое методическое сопровождение общероссийского мониторинга условий и охраны труда.
 
4. Признать утратившим силу приказ Минздравсоцразвития России от 17 февраля 2010 г. № 91 "О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда".
 
5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя Министра С.Ф. Вельмяйкина.
 
Министр 
М.А. Топилин