Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Новости

12 ноября 2025 г.

Учебно-тренировочные полигоны: комплексный подход к формированию культуры безопасности на производстве

В условиях современного высокотехнологичного производства, связанного с работой на высоте, в ограниченных пространствах и со сложным оборудованием, комплексная подготовка персонала является не просто нормой,...

Публикации

24 июня 2025 г.

Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...

Статистика

10 ноября 2025 г.

Ваш коллега — искусственный интеллект

В нашей прошлой статье мы обсудили, как цифровые инструменты меняют подходы к охране труда. Сегодня мы продолжим эту тему и подкрепим ее свежими данными....

Специальная оценка условий труда

1 ноября 2025 г.

Особенности проведения СОУТ для организаций, осуществляющих отдельные виды деятельности

На недавно проходившем вебинаре директор Департамента исследований условий труда ООО «КИОУТ» Андрей Иванович Меняйлов ознакомил участников мероприятия с основными требованиями, регламентирующими проведение специальной оценки...

Приказ Минтруда России от 29.12.2014 № 1197 "О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда"

20 января 2015 г.




С 2015 года введен новый порядок проведения общероссийского мониторинга условий и охраны труда

Положение, утвержденное приказом от 29.12.2014 № 1197, определяет порядок организации и проведения общероссийского мониторинга условий и охраны труда. В основе разработки документа лежит Концепция демографической политики Российской Федерации на период до 2025 года.

Мониторинг проводится с целью комплексной оценки ситуации в области условий и охраны труда в Российской Федерации, разработки рекомендаций по ее улучшению, а также повышения эффективности системы социального страхования и выработки мер экономического стимулирования субъектов трудовых отношений к соблюдению требований охраны труда.

 
В качестве основных объектов мониторинга документом определены:
  • состояние условий труда и обеспечение охраны труда на рабочих местах;
  • уровень производственного травматизма и профессиональной заболеваемости;
  • установление инвалидности лицам вследствие трудового увечья или профессионального заболевания;
  • предоставление гарантий и компенсаций работникам за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
  • социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
  • федеральный государственный надзор за соблюдением государственных нормативных требований охраны труда;
  • государственная экспертиза условий труда;
  • разработка и совершенствование нормативно-правовой базы по охране труда субъектов Российской Федерации и другие. 
Мониторинг условий и охраны труда проводится Минтрудом России с участием Федеральной службы по труду и занятости (Роструда), Фонда социального страхования РФ, Пенсионного фонда РФ и других органов и организаций в пределах их компетенции.

 
 
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ
от 29 декабря 2014 г. № 1197
 
О ПРОВЕДЕНИИ ОБЩЕРОССИЙСКОГО МОНИТОРИНГА
УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА
 
В соответствии с пунктом 93 плана мероприятий по реализации в 2011-2015 годах Концепции демографической политики Российской Федерации на период до 2025 года, утвержденного распоряжением Правительства Российской Федерации от 10 марта 2011 г. № 367-р, в целях снижения смертности и травматизма от несчастных случаев на производстве, профилактики и своевременного выявления профессиональных заболеваний

ПРИКАЗЫВАЮ:
 
1. Утвердить Положение о проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда согласно приложению.
 
2. Рекомендовать органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации:
  • проводить мониторинг условий и охраны труда в субъекте Российской Федерации;
  • представлять в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации сведения, необходимые для проведения общероссийского мониторинга условий и охраны труда.
3. Департаменту условий и охраны труда (В.А. Корж) обеспечить единое методическое сопровождение общероссийского мониторинга условий и охраны труда.
 
4. Признать утратившим силу приказ Минздравсоцразвития России от 17 февраля 2010 г. № 91 "О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда".
 
5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя Министра С.Ф. Вельмяйкина.
 
Министр 
М.А. Топилин