Публикации
20 марта 2025 г.
Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков
12 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков». Спикер – Руководитель направления оценки профессиональных рисков КИОУТ...
Законодательство
17 марта 2025 г.
Средства индивидуальной защиты: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости за разъяснением по вопросу обеспечения работников СИЗ. Допускается ли выдача СИЗ рук, СИЗ органов зрения...
Статистика
19 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...
Специальная оценка условий труда
31 марта 2025 г.
Хронометражные наблюдения для целей специальной оценки условий труда
19 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Хронометражные наблюдения для целей специальной оценки условий труда». Спикер – Директор департамента исследований условий...
Работа – лучший лекарь? Почему россияне готовы болеть прямо в офисе
15 сентября 2015 г.
Подавляющее большинство россиян ходит на работу, даже если чувствует себя больным. Как выяснили социологи портала Superjob.ru, лишь отдельные особо сознательные работодатели пытаются «остановить инфекцию на подступах к офису».
Подавляющее большинство россиян ходит на работу, даже если чувствует себя больным. Как выяснили социологи портала Superjob.ru, лишь отдельные особо сознательные работодатели пытаются «остановить инфекцию на подступах к офису».
Всего 18% экономически активных россиян болеют исключительно дома. Остальные 82% все равно идут на работу. Причина простая: берешь бюллетень – теряешь в деньгах, да и начальство радости не выказывает. Готовы хлюпать носом на рабочем месте 85% дам и лишь 79% представителей сильного пола. Зато если у мужчины намечаются важные переговоры – он с большей вероятностью (20% против 17% у женщин) все-таки наденет галстук и деловой костюм. И заразит своим гриппом партнеров по бизнесу.
Показательно, что лишь 5% причиной своего «трудового героизма» назвали нежелание сидеть в очередях к врачу. 18% сказали, что все дело в денежных потерях. Кстати, 67% представителей работодателя в свою очередь признались социологам: они платят болящим только положенное по Трудовому кодексу. Только в каждой десятой фирме есть доплаты за то, чтобы человек не заражал коллег и выздоравливал дома. Возможно, именно поэтому люди с самым высоким доходом чаще других готовы считать работу лучшим лекарем. Намного реже прочих берут бюллетень россияне старше 35-44 лет (76% против 88% в группе тех, кому за сорок пять).
Показательно, что лишь 5% причиной своего «трудового героизма» назвали нежелание сидеть в очередях к врачу. 18% сказали, что все дело в денежных потерях. Кстати, 67% представителей работодателя в свою очередь признались социологам: они платят болящим только положенное по Трудовому кодексу. Только в каждой десятой фирме есть доплаты за то, чтобы человек не заражал коллег и выздоравливал дома. Возможно, именно поэтому люди с самым высоким доходом чаще других готовы считать работу лучшим лекарем. Намного реже прочих берут бюллетень россияне старше 35-44 лет (76% против 88% в группе тех, кому за сорок пять).
Екатерина Добрынина
Источник: rg.ru.