Публикации
20 марта 2025 г.
Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков
12 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков». Спикер – Руководитель направления оценки профессиональных рисков КИОУТ...
Законодательство
8 апреля 2025 г.
Новые требования к обучению мерам пожарной безопасности: что изменится с 1 сентября 2025 года?
С 1 сентября 2025 года утратит силу Приказ МЧС России от 18 ноября 2021 года № 806, устанавливающий порядок проведения противопожарных инструктажей для работников и...
Статистика
19 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...
Специальная оценка условий труда
31 марта 2025 г.
Хронометражные наблюдения для целей специальной оценки условий труда
19 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Хронометражные наблюдения для целей специальной оценки условий труда». Спикер – Директор департамента исследований условий...
Работодатели смогут в личном кабинете размещать декларации о соответствии условий труда государственным нормам
9 ноября 2023 г.
Минтруд России представил для общественного обсуждения на Федеральном портале проектов нормативных правовых актов Проект ведомственного Приказа «О внесении изменений в приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17 июня 2021 г. № 406н «О форме и Порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, Порядке формирования и ведения реестра деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда»...
Минтруд России представил для общественного обсуждения на Федеральном портале проектов нормативных правовых актов Проект ведомственного Приказа «О внесении изменений в приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17 июня 2021 г. № 406н «О форме и Порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, Порядке формирования и ведения реестра деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда» (далее – Проект Приказа). Работодатели смогут подавать декларации в электронном виде. Также сохранится традиционная форма подачи декларации в форме бумажного документа.
Авторы Проекта Приказа отметили, что документ был разработан в соответствии с реализацией полномочий Минтруда России, предусмотренных Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», подпунктом 5.2.15 пункта 5 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 года № 610, а также анализом правоприменительной практики.
Проектом Приказа предусматривается:
– возможность подачи деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда работодателем посредством личного кабинета работодателя по охране труда: lkot.mintrud.gov.ru;
– размещение реестра деклараций в Федеральной государственной информационной системе учета результатов проведения специальной оценки условий труда (ФГИС СОУТ);
– объединение всей информации о проведении специальной оценки условий труда у работодателя в рамках одной государственной информационной системы.
Разработчики поправок обратили внимание на то, что подача декларации через личный кабинет работодателя не подразумевает подачу декларации в режиме онлайн без проверки ее правильности со стороны соответствующей государственной инспекции труда (ГИТ). Декларация, как и прежде, будет проверяться ГИТ, в системе будет предусмотрена возможность действий инспектора по непосредственному приему декларации (в случае, если она подана в соответствии с правилами подачи и соответствует нормативным требованиям), по отказу в приеме декларации, а также возможность прекращения госинспектором действия декларации или ее части.
Минтруд России представил для общественного обсуждения на Федеральном портале проектов нормативных правовых актов Проект ведомственного Приказа «О внесении изменений в приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17 июня 2021 г. № 406н «О форме и Порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, Порядке формирования и ведения реестра деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда» (далее – Проект Приказа). Работодатели смогут подавать декларации в электронном виде. Также сохранится традиционная форма подачи декларации в форме бумажного документа.
Авторы Проекта Приказа отметили, что документ был разработан в соответствии с реализацией полномочий Минтруда России, предусмотренных Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», подпунктом 5.2.15 пункта 5 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 года № 610, а также анализом правоприменительной практики.
Проектом Приказа предусматривается:
– возможность подачи деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда работодателем посредством личного кабинета работодателя по охране труда: lkot.mintrud.gov.ru;
– размещение реестра деклараций в Федеральной государственной информационной системе учета результатов проведения специальной оценки условий труда (ФГИС СОУТ);
– объединение всей информации о проведении специальной оценки условий труда у работодателя в рамках одной государственной информационной системы.
Разработчики поправок обратили внимание на то, что подача декларации через личный кабинет работодателя не подразумевает подачу декларации в режиме онлайн без проверки ее правильности со стороны соответствующей государственной инспекции труда (ГИТ). Декларация, как и прежде, будет проверяться ГИТ, в системе будет предусмотрена возможность действий инспектора по непосредственному приему декларации (в случае, если она подана в соответствии с правилами подачи и соответствует нормативным требованиям), по отказу в приеме декларации, а также возможность прекращения госинспектором действия декларации или ее части.
Заместитель Министра труда и социальной защиты Российской Федерации Алексей ВОВЧЕНКО рассказал о планомерном расширении возможностей личного кабинета работодателя по охране труда. «Уже с этого года можно получить доступ к сведениям о проведенной специальной оценке условий труда, – отметил заместитель министра. – Сейчас речь идет о дополнительном сервисе, который упростит процедуру декларирования и избавит работодателей от лишних затрат, как денежных, так и временных. А мы в свою очередь будем видеть всю информацию в комплексе, в нашей системе ФГИС СОУТ».
Обзор подготовил:
Игорь Волошин.
