Публикации
26 февраля 2026 г.
СОУТ с особенностями: новое в законодательстве
Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 января 2026 года № 39 внесены изменения в Перечень рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, в отношении...
Законодательство
30 июня 2026 г.
Утверждены рекомендации по организации наставничества в сфере труда
Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений утвердила документ, который многие эксперты уже назвали системообразующим для кадровой политики нашей страны. Речь идет о «...
Статистика
13 февраля 2026 г.
AI-чат-бот KioutCHAT: цифровой помощник, который совершенствует охрану труда
Сегодня специалист в области охраны труда не просто выполняет контрольную функцию, а помогает создавать безопасную рабочую среду, где технологии работают на благо людей. Бумажный...
Специальная оценка условий труда
13 августа 2026 г.
Судебная практика: признание заболевания профессиональным
Работница трудилась в угольной компании с 2011 года, занимая должность пробоотборщика. Более двенадцати лет она ежедневно контактировала с угольной пылью и кристаллическим диоксидом кремния....
Директор Департамента Игнат Игнатьев прокомментировал телеканалу "Мир 24" новую пенсионную формулу
30 сентября 2013 г.
Правительство Дмитрия МЕДВЕДЕВА одобрило новую пенсионную формулу. Однако общество относится к переменам настороженно: а вдруг людей вовсе оставят без пенсии? Что делать, чтобы к старости не остаться без денег?
Экзотические путешествия, спортивные автомобили и яхты. Так рисовали будущее российских пенсионеров художники-мультипликаторы по заказу пенсионного фонда несколько лет назад. Тогда шла масштабная пиар-кампания, целью которой было, объяснить населению суть пенсионной реформы. Теперь, правда, эти мультфильмы для взрослых уже не актуальны - Минтруда затеяло новые изменения.
«Изменения направлены на то, чтобы люди больше думали о размере своей пенсии, чтобы они в большем объеме уплачивали страховые взносы, а также на то, чтобы сделать страховую модель более четкой», - рассказывает директор Департамента пенсионного обеспечения Минтруда России Игнат ИГНАТЬЕВ.
Страховую модель пытаются сделать четкой уже 12-й год. Именно столько тянется история реформирования российской пенсионной системы. Еще в 2002 году отчисления всех, кто родился не раньше 1967 года, разделили на две неравные части. 16 % уходит в страховую, то есть, фактически, тратится на содержание нынешних пенсионеров, а 6 % - в накопительную часть. Именно эти деньги человек «откладывает» себе на старость.
От каждого трудоспособного гражданина требуется заключить договор обязательного пенсионного страхования. В этом документе указывается, кому он доверяет свои накопления - государственной компании или частному пенсионному фонду.
Кроме того, новая пенсионная реформа должна заставить россиян больше работать. Во-первых, минимальный стаж, с которым можно выйти на пенсию вырастет с 5 лет до 15. Во-вторых, в новой формуле появились новые стимулы.
«По последним предложениям, сумма увеличивается пропорционально периоду, на который человек отложил выход на пенсию», - пояснил ИГНАТЬЕВ.
Если, например, мужчина решил выйти на заслуженный отдых не в 60, а в 65 лет, то его пенсия будет в 1.5 раза выше. 10 лет сверх нормы удвоят доход, главное - дожить. Ожидается, что новые пенсионные правила в России будут обсуждаться долго и вступят в силу не раньше, чем через два года.