Труд-Эксперт.Управление

2019 год является годом столетия Международной организации труда, в рамках которого реализуется инициатива «Будущее сферы труда». Глобальная трансформация сферы труда в эпоху «Индустрия 4.0», несомненно, будет определять изменения и в области охраны труда, к основным направлениям которых можно отнести «новые» опасности и риски в противовес «традиционным» и известным факторам индустриальной экономики, формирование гибких адаптивных систем управления охраной труда на основе оценки рисков, культуры безопасного труда и культуры профилактики взамен жестких централизованных конструкций, новый уровень развития системы управления охраной труда на основе информационных систем и кросс-функционального взаимодействия, защита прав работников в новых формах занятости (дистанционная и удаленная работа), трансформация требований к охране труда в условиях «трудового долголетия» и роста удельного веса работников старших возрастов.