Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Новости

13 марта 2025 г.

Культура безопасности труда: факторы сдерживания и развития

5 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Культура безопасности труда: факторы сдерживания и развития». Спикер – кандидат экономических наук, доцент, действующий...

Законодательство

17 марта 2025 г.

Средства индивидуальной защиты: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости за разъяснением по вопросу обеспечения работников СИЗ. Допускается ли выдача СИЗ рук, СИЗ органов зрения...

Статистика

19 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Специальная оценка условий труда

5 февраля 2025 г.

Планируется расширить перечень субъектов малого предпринимательства, на рабочих местах которых СОУТ проводится с учетом особенностей, утвержденных Минтрудом Рос...

На Федеральном портале Проектов нормативных правовых актов Regulation.gov.ru опубликован проект Постановления Правительства Российской Федерации «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации...

Минтруд России: количество попыток проверки знания требований охраны труда в ЕИСОТ не ограничено

9 августа 2024 г.

Работнику предстоит пройти проверку знания требований охраны труда в сети Интернет. Он обратился к экспертам Минтруда России и попросил ответить на следующие вопросы...














Работнику предстоит пройти проверку знания требований охраны труда в сети Интернет. Он обратился к экспертам Минтруда России и попросил ответить на следующие вопросы.













Эксперты Минтруда России в своем Письме от 2 июля 2024 года № 15-2/ООГ-2246 разъяснили работнику, что пунктом 78 Правил № 2464 Правил установлено, что проверка знания требований охраны труда руководителей и специалистов органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда, руководителей и преподавателей организации или индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, которые принимают участие в работе комиссий по проверке знания требований охраны труда работников, в том числе специализированной комиссии и единой комиссии, руководителей подразделений по охране труда и специалистов в области охраны труда организаций, проводится с использованием единой общероссийской справочно-информационной системы по охране труда в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».









Эксперты Минтруда России обратили внимание работника на то, что в соответствии с пунктом 79 Правил № 2464 работник, показавший в рамках проверки знания требований охраны труда неудовлетворительные знания, не допускается к самостоятельному выполнению трудовых обязанностей. В течение 30 календарных дней со дня проведения проверки знания требований охраны труда работник отправляется на повторную проверку.

При этом, количество возможных попыток прохождения проверки знания требований охраны труда с использованием ЕИСОТ Правилами № 2464 не установлено. Техническая возможность пройти повторную проверку знания требований охраны труда может быть предоставлена через сутки.








 
Эксперты Минтруда России пояснили, что в соответствии с положениями пункта 118 Правил № 2464 индивидуальный предприниматель (далее – ИП) или юридическое лицо, осуществляющие деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда, организации и индивидуальные предприниматели, оказывающие услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, после проведения проверки знания требований охраны труда передают в реестр обученных лиц следующие сведения:

а) организациями и ИП, оказывающими услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда:

– фамилия, имя, отчество (при наличии); СНИЛС; профессия (должность) работника, прошедшего обучение по охране труда; наименование и ИНН организации или индивидуального предпринимателя, направивших работника на обучение по охране труда;
– наименование программы обучения по охране труда;
– результат проверки знания требований охраны труда (оценка результата проверки «удовлетворительно» или «неудовлетворительно»);
– дата проверки знания требований охраны труда;
– номер протокола проверки знания требований охраны труда;

б) ИП или юридическим лицом, осуществляющим деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда:

– фамилия, имя, отчество (при наличии); CНИЛС; профессия (должность) работника, прошедшего обучение по охране труда;
– наименование программы обучения по охране труда;
– дата проверки знания требований охраны труда;
– результат проверки знания требований охраны труда (оценка результата проверки «удовлетворительно» или «неудовлетворительно»);
– номер протокола проверки знания требований охраны труда.

Также эксперты Минтруда России пояснили, что все попытки прохождения проверки знания требований охраны труда сохраняются в ЕИСОТ автоматически. При этом в Реестр обученных по охране труда лиц вносятся сведения об успешном прохождении проверки знания требований охраны труда.


Текст:
Игорь Волошин.