Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Рубрикатор


Быстрая регистрация

Новости

23 октября 2024 г.

Роструд разъяснил порядок оплаты обязательного предварительного медицинского осмотра при трудоустройстве работников

Работник обратился за разъяснением в Федеральную службу по труду и занятости. При устройстве на новую работу с обязательным медицинским осмотром он прошел этот осмотр...

Законодательство

22 ноября 2024 г.

Проект Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности

Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности»... Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности» (...

Статистика

21 июля 2023 г.

Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии

Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...

Специальная оценка условий труда

19 ноября 2024 г.

Роструд разъяснил порядок изменения условий трудового договора в части отмены доплаты за работу во вредных условиях труда

По результатам специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) работнику улучшены условия труда. Доплату за вредные условия труда необходимо отменить. Можно ли сразу заключить с...

Другие новости

Охрана труда в узком и широком смысле: два подхода к одному определению

13 июля 2017 г.

Автором обосновывается позиция, согласно которой охрана труда в широком и охрана труда в узком смысле соотносятся между собой как общее и его составная часть. При этом под охраной труда в узком смысле понимается отраслевой, а в широком – комплексный межотраслевой институт. С точки зрения практического применения уяснение рассматриваемой связи между подходами...

Еженедельный аналитический обзор по охране труда

7 июля 2017 г.

Предлагаем Вашему вниманию еженедельный аналитический обзор, в котором представлены анонсы важнейших событий недели в социально-трудовой сфере и охране труда, новости законодательства, актуальные публикации, комментарии экспертов и многое другое.

Судебная практика: ошибки при увольнении за нарушение требований охраны труда

5 июля 2017 г.

Работники нарушают требования охраны труда, а работодатель их за это увольняет. Причем, по его мнению, на законном основании. Однако суд далеко не всегда с этим согласен. О том, какие ошибки работодатель совершает при увольнении работников за нарушение требований охраны труда, и поговорим.

К вопросу обеспечения безопасности, гигиены и охраны здоровья работника на рабочем месте

1 июня 2017 г.

При организации любой деятельности в своей компании работодатель должен выполнять обязанности, определенные для него Федеральным законом № 197-ФЗ «Трудовой кодекс Российской Федерации» (далее – ТК РФ). В частности, согласно статье 22 и 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить безопасные условия и охрану труда. В последние 5-10 лет для обеспечения  необходимого...

Роструд: Доклад по правоприменительной практике федерального государственного надзора в сфере труда в 2016 году

17 мая 2017 г.

Нормы трудового права, соблюдение которых является непосредственным предметом рассматриваемого федерального государственного надзора, содержаться в многообразных правовых источниках, виды которых перечислены в статье 5 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ). До настоящего времени в соответствии со статьей 423 ТК РФ на территории Российской Федерации продолжает действовать ряд нормативных правовых актов,...

Международная организация труда разработала учебный модуль «Основы экономики охраны труда на предприятии»

3 мая 2017 г.

Основная цель модуля – дать слушателям практические процедуры по оценке экономических потерь в результате несчастных случаев. Этой цели служат как интерактивный характер теоретического материала, так и ряд практических упражнений по расчету затрат. В упражнениях, основанных на материалах расследований реальных несчастных случаев, рассматриваются организации различных видов экономической деятельности, что существенно облегчает применение...

Спецвыпуск еженедельного аналитического обзора по теме «ВНОТ-2017: хронология событий главного форума страны в сфере охраны труда»

14 апреля 2017 г.

В Главном медиацентре  города  Сочи завершила свою работу Всероссийская неделя охраны труда, мероприятия которой проходили с 10 по 14 апреля 2017 года. ВНОТ-2017 – это главное событие года в сфере охраны труда, международная дискуссионная и презентационная площадка, посвященная новейшим тенденциям и перспективам развития деятельности в области охраны труда, обеспечения безопасных...

Клинский институт охраны и условий труда разработал увлекательные квесты по охране труда

6 апреля 2017 г.

Посетители выставки SAPE-2016 во время прошлогодней Всероссийской недели охраны труда приняли активное участие во всевозможных увлекательных и полезных соревнованиях, деловых играх и конкурсах. Для участников молодежного форума был организован увлекательный квест от Клинского института охраны и условий труда. Каждый смог проверить свои знания правил охраны труда, пожарной безопасности, показать...

Создаем службу охраны труда на предприятии

28 февраля 2017 г.

Несмотря на то, что наличие в организациях, где численность работников превышает 50 человек, службы охраны труда обязательно, работодатель не всегда хочет тратить на это силы и средства, и напрасно, поскольку большинство нарушений в области трудового законодательства относится именно к нарушениям в области охраны труда. Даже если организация небольшая, рекомендуем работодателям...

Междунароный опыт: производственные службы гигиены труда в США. Работа в рамках корпорации

24 января 2017 г.

Индустриальные медицинские программы разнятся как по содержанию, так и по структуре. Общая концепция состоит в том, что индустриальные медицинские программы поддерживаются только большими корпорациями и являются достаточно комплексными для того, чтобы оценить возможные неблагоприятные воздействия на каждого работника. Однако программы, применяемые в промышленности, значительно различаются по своему содержанию. Некоторые программы...