Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Рубрикатор


Быстрая регистрация

Новости

3 мая 2024 г.

Клинические рекомендации Минздрава России «Потеря слуха, вызванная шумом

Авторы клинических рекомендаций дали определение профессионального заболевания работников, которое проявляется потерей слуха. В Российской Федерации предельно допустимый уровень шума в производственных помещениях нормируется в...

Законодательство

1 сентября 2023 г.

1 сентября 2023 года вступают в силу важные изменения законодательства по охране труда

С развитием цифровизации у ряда работодателей, использующих систему электронного документооборота, возникает потребность использовать современные технологии при оформлении результатов проведения специальной оценки условий труда в...

Статистика

21 июля 2023 г.

Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии

Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...

Специальная оценка условий труда

28 марта 2024 г.

СОУТ: декларирование соответствия условий труда нормативным требованиям охраны труда

Понятие декларирования соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда установлено нормами статьи 11 Федерального закон от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О...

Другие новости

Министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин: «Накопительная пенсионная система должна быть добровольной»

21 января 2015 г.

В актуальном интервью Министр труда и социальной защиты Максим Топилин рассказал о том, как его ведомство отреагирует на возможный рост безработицы, связанный с нынешним финансовым кризисом, ответил на вопросы формирования пенсионных прав работников.

Актуальное интервью: о том, хватит ли средств на пенсии и почему снова спорят о пенсионном возрасте рассказал Антон Дроздов, председатель правления ПФР

4 марта 2015 г.

Что ждет пенсионеров в связи с кризисом? Насколько устойчиво положение Пенсионного фонда? Так ли уж необходимы жесткие меры экономии – от повышения пенсионного возраста до ограничения выплат работающим пенсионерам? На вопросы корреспондента «Российской газеты» ответил председатель правления ПФР Антон Дроздов.

Тезисы выступления Министра Максима Топилина на расширенном заседании коллегии Минтруда России

11 апреля 2016 г.

8 апреля в Доме Правительства Российской Федерации состоялось расширенное заседание коллегии Минтруда России, на котором были подведены итоги работы Министерства в 2015 году и представлены задачи на 2016 год. С основным докладом выступил Министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин.

Круглый стол: «Легализация трудовых отношений»

16 ноября 2016 г.

В обсуждении данной проблемы приняли участие заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости Михаил Иванков, заместитель председателя комитета Совета Федерации по социальной политике Александр Борисов, директор департамента занятости населения Минтруда России Михаил Кирсанов, Директор Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС при Президенте РФ Татьяна Малева, генеральный директор ФГБУ «ВНИИ...

«Неверно считать пенсионную систему дефицитной»: актуальное интервью Министра труда и социальной защиты РФ Максима Топилина

1 марта 2017 г.

Глава Минтруда России Максим Топилин в своем актуальном интервью рассказал РБК, нужна ли реформа пенсионной системы, что делать с низкими пособиями по безработице и как власти собираются бороться c неформальным рынком труда...  

Скорая юридическая помощь в области трудовых правоотношений

6 сентября 2017 г.

На вопросы читателей о том, как работающему инвалиду добиться причитающихся дополнительных дней отпуска, сотруднику предприятия получить компенсацию за работу с ненормированным графиком, а продавцу-кассиру вытребовать у начальства право не работать по 13 часов подряд без перерывов на отдых, отвечает юрист, советник 2 класса Оксана Бесланеева.      

Пенсионное обеспечение работников. Международный опыт

27 октября 2017 г.

За рубежом используются различные модели пенсионных систем, включающие в себя разнообразные институты социальной защиты – государственное социальное обеспечение, обязательное социальное страхование, личное пенсионное страхование. Подробности – в подборке РИА Новости. За рубежом используются различные модели пенсионных систем, включающие в себя разнообразные институты социальной защиты — государственное социальное обеспечение, обязательное социальное страхование, личное пенсионное...

Официальные разъяснения: вице-премьер Татьяна Голикова рассказала о планах Правительства отказаться от «балльной» пенсионной системы

18 июня 2018 г.

Татьяна Голикова также напомнила, что с учетом новых изменений в пенсионной реформе размер пенсии должен составлять не менее 40% от утраченного заработка. Правительство планирует отказаться от «балльной» пенсионной системы, которая начала действовать в РФ с 2015 года. Об этом сообщила вице-премьер РФ Татьяна Голикова в программе «Воскресный вечер с...

«Мнение»: министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин рассказал о пенсионной реформе

19 июня 2018 г.

Повышение пенсионного возраста не должно серьезно повлиять на показатели безработицы в РФ, считает глава Минтруда Максим Топилин. Между тем, он признал, что по мере повышения пенсионного возраста риски, связанные с трудоустройством людей, находящихся на пороге пенсии, будут возрастать. Более подробно о пенсионной реформе смотрите в актуальном видеоматериале «Всероссийской государственной телевизионной...

«Люди, которые работают в 60-65 лет, конкурентны на рынке труда»

25 июня 2018 г.

Повышение пенсионного возраста — одна из главных тем, обсуждаемых сегодня в обществе. Почему именно сейчас был внесен такой законопроект и по какой причине женщинам планируют повысить пенсионный возраст на восемь лет, а мужчинам на пять? Как Минтруд будет воздействовать на работодателей, чтобы не допустить дискриминации при приеме на работу 50–60-...