Новости
23 октября 2024 г.
Работник обратился за разъяснением в Федеральную службу по труду и занятости. При устройстве на новую работу с обязательным медицинским осмотром он прошел этот осмотр...
Публикации
8 ноября 2024 г.
В соответствии с нормами статьи 69 Трудового кодекса Российской Федерации случаи проведения обязательных предварительных медосмотров устанавливаются ТК РФ и иными федеральными законами...
В соответствии...
Законодательство
24 июля 2024 г.
В Госдуме проходит рассмотрение важных поправок в Трудовой кодекс Российской Федерации
Авторы Законопроекта в пояснительной записке сообщили, что предлагаемые изменения в законодательстве подготовлены в целях уточнения полномочий Федеральной службы по труду и занятости по осуществлению...
Статистика
21 июля 2023 г.
Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии
Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...
ФК «Тосно» оштрафовали за непроведение специальной оценки условий труда
12 марта 2015 г.
|
Футбольный клуб «Тосно» оштрафован на 65 тыс. рублей за нарушение трудового законодательства. Об этом «БалтИнфо» сообщили в пресс-службе Государственной инспекции по труду Ленинградской области.
Футбольный клуб «Тосно» оштрафован на 65 тыс. рублей за нарушение трудового законодательства. Об этом «БалтИнфо» сообщили в пресс-службе Государственной инспекции по труду Ленинградской области. |
|
По состоянию на 19 февраля, в «ФК «Тосно» не в полном объеме были выполнены требования статьи 212 ТК РФ в части проведения аттестации рабочих мест и специальной оценки условий труда. Это было выявлено в ходе заседания межведомственной комиссии Ленобласти по вопросам привлечения использования иностранных работников. Напомним, что статьей 212 предусмотрена обязанность работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, что подразумевает под собой, в том числе, проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда. Специальная оценка условий труда – это единый комплекс последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса, а также оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным правительством РФ федеральным органом исполнительной власти нормативов (гигиенических нормативов) условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников. Нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах или ее непроведение, влечет привлечение к административной ответственности согласно части 2 статьи 5.27.1 КоАП РФ. Таким образом, за нарушение трудового законодательства, РОО «Футбольный клуб «Тосно» привлечен к административной ответственности в виде штрафа 65 тыс. 243 рубля. Отметим, что в данный момент игроки и тренерский штаб ФК «Тосно» находятся на сборах в Турции.
Ирина Васильева
Источник: baltinfo.ru. |