Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Новости

10 декабря 2024 г.

Роструд: об объединении (разделении) дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные условия труда и основного отпуска

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости за разъяснениями. У работника на рабочем месте установлены вредные условия труда, и поэтому предусмотрен дополнительный...

Публикации

6 декабря 2024 г.

Минтруд России разъяснил порядок прохождения обязательных медицинских осмотров работниками организаций, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым об...

В соответствии с нормами статьи 69 Трудового кодекса Российской Федерации случаи проведения обязательных предварительных медосмотров устанавливаются ТК РФ и иными федеральными законами...   В соответствии...

Законодательство

22 ноября 2024 г.

Проект Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности

Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности»... Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности» (...

Статистика

16 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

ФК «Тосно» оштрафовали за непроведение специальной оценки условий труда

12 марта 2015 г.

Футбольный клуб «Тосно» оштрафован на 65 тыс. рублей за нарушение трудового законодательства. Об этом «БалтИнфо» сообщили в пресс-службе Государственной инспекции по труду Ленинградской области. 
Футбольный клуб «Тосно» оштрафован на 65 тыс. рублей за нарушение трудового законодательства. Об этом «БалтИнфо» сообщили в пресс-службе Государственной инспекции по труду Ленинградской области. 

 
По состоянию на 19 февраля, в «ФК «Тосно» не в полном объеме были выполнены требования статьи 212 ТК РФ в части проведения аттестации рабочих мест и специальной оценки условий труда. Это было выявлено в ходе заседания межведомственной комиссии Ленобласти по вопросам привлечения использования иностранных работников.
 
Напомним, что статьей 212 предусмотрена обязанность работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, что подразумевает под собой, в том числе, проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда.
 
Специальная оценка условий труда – это единый комплекс последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса, а также оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным правительством РФ федеральным органом исполнительной власти нормативов (гигиенических нормативов) условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.
 
Нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах или ее непроведение, влечет привлечение к административной ответственности согласно части 2 статьи 5.27.1 КоАП РФ. Таким образом, за нарушение трудового законодательства, РОО «Футбольный клуб «Тосно» привлечен к административной ответственности в виде штрафа 65 тыс. 243 рубля.
 
Отметим, что в данный момент игроки и тренерский штаб ФК «Тосно» находятся на сборах в Турции.
 
 
Ирина Васильева

 


Источник: baltinfo.ru.