Новости
28 июня 2024 г.
Порядок бесплатной выдачи работникам смывающих средств
Нормы выдачи смывающих средств работодатель разрабатывает на основе Единых типовые нормы выдачи дерматологических средств индивидуальной защиты и смывающих средств, утвержденных Приказом Минтруда России от...
Публикации
15 июля 2024 г.
Средства индивидуальной защиты: Роструд разъясняет
В Федеральную службу по труду и занятости поступил запрос с просьбой разъяснить, насколько правомерно продление срока ношения средств индивидуальной защиты (далее – СИЗ), возвращенных работниками...
Законодательство
1 сентября 2023 г.
1 сентября 2023 года вступают в силу важные изменения законодательства по охране труда
С развитием цифровизации у ряда работодателей, использующих систему электронного документооборота, возникает потребность использовать современные технологии при оформлении результатов проведения специальной оценки условий труда в...
Статистика
21 июля 2023 г.
Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии
Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...
Практика применения Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»
31 марта 2016 г.
Со вступлением в силу с 1 января 2014 года федеральных законов от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» и от 28 декабря 2013 г. № 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда» обеспечено внедрение специальной оценки условий труда в целях установления реального состояния условий труда на рабочих местах. Приглашаем Вас принять участие в практическом семинаре «Практика применения Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» 31 марта – 1 апреля 2015 года, с 10-00 до 16-00.
Со вступлением в силу с 1 января 2014 года федеральных законов от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» и от 28 декабря 2013 г. № 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда» обеспечено внедрение специальной оценки условий труда в целях установления реального состояния условий труда на рабочих местах.
Приглашаем Вас принять участие в актуальном семинаре:
«Практика применения Федерального закона
от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ
«О специальной оценке условий труда»
от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ
«О специальной оценке условий труда»
31 марта – 1 апреля 2015 года
с 10-00 до 16-00
«На семинаре будут освещены практические аспекты решения вопросов, возникающих при проведении специальной оценки условий труда и однозначно не урегулированных действующим законодательством. Отдельное внимание будет уделено анализу предписаний об устранении нарушений требований федерального законодательства, выданных государственными инспекциями труда, и анализу заключений государственной экспертизы качества проведения специальной оценки условий труда и правильности предоставления сотрудникам гарантий и компенсаций за работу с вредными или опасными условиями труда».
«С момента вступления в силу Федерального закона о специальной оценке условий труда по сегодняшний день вынесено более 10 000 судебных решений. За это время накопилась обширная судебная практика по вопросам организации СОУТ на отдельных категориях рабочих мест и установления компенсаций сотрудникам за работу во вредных или опасных условиях труда. Также в рамках семинара будут рассмотрены грядущие изменения федерального закона о «Специальной оценке условий труда» и проанализированы их правовые последствия для работодателей».