Новости
3 октября 2025 г.
Визуализация как способ информирования работников по вопросам безопасности
В современных производственных условиях традиционные текстовые инструкции по охране труда демонстрируют ограниченную эффективность. Средства визуализации опасностей, например, иллюстрации, знаки безопасности, цветовая маркировка, инфографика обеспечивают...
Публикации
24 июня 2025 г.
Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...
Законодательство
15 сентября 2025 г.
Обзор «Новое в законодательстве по охране труда»: часть II
1 сентября 2025 года вступили в силу многочисленные изменения законодательства по охране труда. Мы подготовили серию материалов, посвященных ключевым изменениям законодательства, которые затрагивают работодателей...
Статистика
10 октября 2025 г.
Статистика производственного травматизма: тенденции и перспективы
Несмотря на прогресс, достигнутый за последнее десятилетие, уровень производственного травматизма по-прежнему приковывает внимание экспертов в области охраны труда и промышленной безопасности. На основе...
Контрольно-надзорная деятельность: в Кунгуре в цехе по сборке мебели прокуратура выявила нарушения
12 сентября 2016 г.
Кунгурской городской прокуратурой при проведении проверки в отношении индивидуального предпринимателя, осуществляющего деятельность по сборке корпусной мебели в цехе, расположенном на территории города Кунгура, выявлены нарушения требований законодательства в сфере охраны труда работников...
Кунгурской городской прокуратурой при проведении проверки в отношении индивидуального предпринимателя, осуществляющего деятельность по сборке корпусной мебели в цехе, расположенном на территории города Кунгура, выявлены нарушения требований законодательства в сфере охраны труда работников.
Установлено, что в нарушение требований статей 212, 225 Трудового кодекса РФ, статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» сам предприниматель и его работники не прошли специальное обучение и проверку знаний по охране труда, а также предпринимателем не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах.
По результатам проверки Кунгурским городским прокурором направлено исковое заявление о возложении на индивидуального предпринимателя обязанности по прохождению обучения в сфере охраны труда и проведению специальной оценки условий труда. Решением Кунгурского городского суда от 11.07.2016 требования прокурора удовлетворены. Решение суда вступило в законную силу.
Постановлениями Государственной инспекции труда в Пермском крае, вынесенными по результатам рассмотрения возбужденных прокурором дел об административных правонарушениях, индивидуальный предприниматель также привлечен к административной ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ (нарушение требований охраны труда) и ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ (непроведение специальной оценки условий труда на рабочих местах).
По результатам проверки Кунгурским городским прокурором направлено исковое заявление о возложении на индивидуального предпринимателя обязанности по прохождению обучения в сфере охраны труда и проведению специальной оценки условий труда. Решением Кунгурского городского суда от 11.07.2016 требования прокурора удовлетворены. Решение суда вступило в законную силу.
Постановлениями Государственной инспекции труда в Пермском крае, вынесенными по результатам рассмотрения возбужденных прокурором дел об административных правонарушениях, индивидуальный предприниматель также привлечен к административной ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ (нарушение требований охраны труда) и ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ (непроведение специальной оценки условий труда на рабочих местах).
Е.А. Сотникова,
городской прокурор, советник юстиции