Новости
3 мая 2024 г.
Клинические рекомендации Минздрава России «Потеря слуха, вызванная шумом
Авторы клинических рекомендаций дали определение профессионального заболевания работников, которое проявляется потерей слуха. В Российской Федерации предельно допустимый уровень шума в производственных помещениях нормируется в...
Публикации
8 мая 2024 г.
Медицинские осмотры: Роструд разъясняет
Обязательные медицинские осмотры могут быть предварительными (при поступлении на работу), периодическими (в течение трудовой деятельности), внеочередными (по медицинским показаниям), постоянными (каждый рабочий день/смену)......
Законодательство
1 сентября 2023 г.
1 сентября 2023 года вступают в силу важные изменения законодательства по охране труда
С развитием цифровизации у ряда работодателей, использующих систему электронного документооборота, возникает потребность использовать современные технологии при оформлении результатов проведения специальной оценки условий труда в...
Статистика
21 июля 2023 г.
Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии
Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...
Прокуратурой Советского района Воронежа приняты меры по защите трудовых прав граждан
6 февраля 2017 г.
Прокуратурой Советского района г. Воронежа проведена проверка соблюдения законодательства об оплате и охране труда в обществе с ограниченной ответственностью фирма «РАВ», осуществляющего деятельность по производству лакокрасок и лакокрасочных материалов. Выявлены нарушения, связанные с систематическим нарушением сроков выплат заработной платы работникам организации.
Прокуратурой Советского района г. Воронежа проведена проверка соблюдения законодательства об оплате и охране труда в обществе с ограниченной ответственностью фирма «РАВ», осуществляющего деятельность по производству лакокрасок и лакокрасочных материалов. Выявлены нарушения, связанные с систематическим нарушением сроков выплат заработной платы работникам организации.
Кроме того, установлено, что в нарушение требований законодательства об охране труда, обязывающего работодателя провести мероприятия по идентификации вредных и опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работника, ООО фирма «РАВ» специальную оценку условий труда в установленный срок не провело.
Непринятие руководителем указанной организации необходимых мер к соблюдению требовании трудового законодательства создает необоснованные ограничения в реализации работниками ООО фирма «РАВ» права на безопасные условия труда и на вознаграждение за труд.
По итогам проверки прокуратурой района возбуждено 4 дела об административных правонарушениях, предусмотренных ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства) и 5.27.1 КоАП РФ (нарушение государственных нормативных требований охраны труда). Виновные должностные лица привлечены к административной ответственности в виде штрафов. Руководством организации приняты меры к устранению нарушений закона.
Источник публикации: www.mngz.ru.