Новости
3 октября 2025 г.
Визуализация как способ информирования работников по вопросам безопасности
В современных производственных условиях традиционные текстовые инструкции по охране труда демонстрируют ограниченную эффективность. Средства визуализации опасностей, например, иллюстрации, знаки безопасности, цветовая маркировка, инфографика обеспечивают...
Публикации
24 июня 2025 г.
Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...
Законодательство
15 сентября 2025 г.
Обзор «Новое в законодательстве по охране труда»: часть II
1 сентября 2025 года вступили в силу многочисленные изменения законодательства по охране труда. Мы подготовили серию материалов, посвященных ключевым изменениям законодательства, которые затрагивают работодателей...
Статистика
10 октября 2025 г.
Статистика производственного травматизма: тенденции и перспективы
Несмотря на прогресс, достигнутый за последнее десятилетие, уровень производственного травматизма по-прежнему приковывает внимание экспертов в области охраны труда и промышленной безопасности. На основе...
Псковская инспекция труда оштрафовала муниципальное предприятие за ряд нарушений
22 августа 2017 г.
В ходе плановой проверки соблюдения трудового законодательства и норм охраны труда в МУП «Красногородское районное многоотраслевое предприятие жилищно-коммунального хозяйства» государственной инспекцией труда в Псковской области выявлен ряд нарушений.
В ходе плановой проверки соблюдения трудового законодательства и норм охраны труда в МУП «Красногородское районное многоотраслевое предприятие жилищно-коммунального хозяйства» государственной инспекцией труда в Псковской области выявлен ряд нарушений.
Как сообщили Центру Деловой Информации в ведомстве, на предприятии работники не проходят обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров и обязательных психиатрических освидетельствований, водители не проходят обязательных предрейсовых осмотров, не проведена специальная оценка условий труда, не обеспечено приобретение и выдача средств индивидуальной защиты работникам, в трудовые договоры с работниками не включены условия оплаты труда, условия труда на рабочем месте, не обеспечена безопасная эксплуатация коммунального водопроводного-канализационного хозяйства.
Госинспектором труда выдано предписание об устранении в установленные сроки выявленных нарушений. На МУП наложен штраф.
Источник: businesspskov.ru.