Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Новости

10 декабря 2024 г.

Роструд: об объединении (разделении) дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные условия труда и основного отпуска

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости за разъяснениями. У работника на рабочем месте установлены вредные условия труда, и поэтому предусмотрен дополнительный...

Публикации

6 декабря 2024 г.

Минтруд России разъяснил порядок прохождения обязательных медицинских осмотров работниками организаций, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым об...

В соответствии с нормами статьи 69 Трудового кодекса Российской Федерации случаи проведения обязательных предварительных медосмотров устанавливаются ТК РФ и иными федеральными законами...   В соответствии...

Статистика

16 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Специальная оценка условий труда

19 ноября 2024 г.

Роструд разъяснил порядок изменения условий трудового договора в части отмены доплаты за работу во вредных условиях труда

По результатам специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) работнику улучшены условия труда. Доплату за вредные условия труда необходимо отменить. Можно ли сразу заключить с...

Проект федерального закона "О внесении изменений в некоторые законодательные акты РФ"

21 апреля 2014 г.




Документ направлен на совершенствование правовых норм в сфере обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
 
Краткое описание проблемы, на решение которой направлено предполагаемое регулирование:
Требуется уточнение в Федеральном законе от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"отдельных основных понятий, используемых в этом Федеральном законе; круга лиц, имеющих права на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного; порядка назначения и выплаты обеспечения по страхованию; прав и обязанностей застрахованного, страхователя и страховщика; установления порядка администрирования страховых взносов, аналогичного порядку, установленному Федеральным законом от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования РоссийскойФедерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования".
 
Общая характеристика соответствующих общественных отношений:
Правовое регулирование в сфере обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"

Обоснование необходимости подготовки проекта нормативного правового акта:
Пункт 18 Плана законопроектной деятельности Правительства Российской Федерации на 2014 год, утвержденный распоряжением Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2013 г. № 2590-р. Поручение Правительства Российской Федерации от 27 февраля 2014 г. № ОГ-П12-1417.

Планируемый срок вступления в силу нормативного правового акта: со дня официального опубликования, за исключением отдельных положений, которые вступают в силу с 1 января 2018 года. Общественное обсужденние данного проекта приказа продлится до 03.05.2014. 
 
С материалами к проекту приказа Минтруда России можно ознкомиться на Едином портле для размещения информации о разработке федеральными органами исполнительной власти проектов нормативных правовых актов и результатов их публичного обсуждения (regulation.gov.ru).