Новости
28 июня 2024 г.
Порядок бесплатной выдачи работникам смывающих средств
Нормы выдачи смывающих средств работодатель разрабатывает на основе Единых типовые нормы выдачи дерматологических средств индивидуальной защиты и смывающих средств, утвержденных Приказом Минтруда России от...
Публикации
13 июня 2024 г.
Медицинские осмотры: Роструд разъясняет
Обязательные медицинские осмотры могут быть предварительными (при поступлении на работу), периодическими (в течение трудовой деятельности), внеочередными (по медицинским показаниям), постоянными (каждый рабочий день/смену)......
Статистика
21 июля 2023 г.
Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии
Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...
Специальная оценка условий труда
28 марта 2024 г.
СОУТ: декларирование соответствия условий труда нормативным требованиям охраны труда
Понятие декларирования соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда установлено нормами статьи 11 Федерального закон от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О...
Постановление Арбитражного суда Волго-Вятского округа от 16.03.2017 по делу № А82-3687/2016
3 апреля 2017 г.
Работа во вредных условиях труда меньше половины смены – не повод начислять взносы на молоко
Согласно результатам аттестации рабочих мест, проведенной в 2007 году, была установлена необходимость выдачи работникам молока в связи с воздействием вредных производственных факторов. По результатам аттестации, проведенной в 2013 году, выдача молока стала необязательной, но не в связи с прекращением вредного воздействия, а в связи с тем, что с 4 июня 2010 года в пункт 4 приказа Минздравсоцразвития России от 16.02.2009 № 45н внесены изменения, согласно которым молоко выдается при выполнении работ во вредных условиях в течение не менее, чем половины рабочей смены.
По результатам выездной проверки Фонд социального страхования Российской Федерации указал на занижение базы для начисления взносов на стоимость бесплатно выдаваемого молока и на компенсацию стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых работников, доначислил взносы, пени и штраф. По мнению Фонда по результатам аттестации необходимость в бесплатной выдаче молока не установлена, поэтому начисление взносов на стоимость молока является правомерным.
Суды трех инстанций (дело № А82-3687/2016) отменили решение Фонда, указав, что санаторно-курортные путевки компенсировались работникам на основании коллективных договоров и приказов руководителя. Эти выплаты не связаны с выполнением работниками трудовых обязанностей, их целью является обеспечение оздоровительного отдыха работников и членов их семей, следовательно, они взносами не облагаются.
Суды также указали на пункт 13 приложения № 1 к приказу Минздравсоцразвития России от 16.02.2009 № 45н – в случае обеспечения безопасных (допустимых) условий труда, подтвержденных результатами аттестации, работодатель принимает решение о прекращении бесплатной выдачи молока с учетом мнения первичной профсоюзной организации. При этом письмом от 20 июня 2013 года профсоюзное бюро работников компании отказало в даче согласия на прекращение выдачи молока. Выдача молока была продолжена в соответствии с действующим колдоговором. Кассация (от 16.03.2017 № Ф01-327/2017 ) отметила: «результаты такой аттестации в данном случае не возлагают на Общество безусловную обязанность принять решение о прекращении выдачи молока работникам».
Источник: Audit-it.ru
АРБИТРАЖНЫЙ СУД
ВОЛГО-ВЯТСКОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
АРБИТРАЖНОГО СУДА КАССАЦИОННОЙ ИНСТАНЦИИ
от 16 марта 2017 года по делу № А82-3687/2016
Арбитражный суд Волго-Вятского округа в составе:
председательствующего Шутиковой Т.В.,
судей Новикова Ю.В., Чижова И.В.
при участии представителя
от заявителя: Бабенко С.И. (доверенность от 15.02.2017 № 9117)
рассмотрел в судебном заседании кассационную жалобу Государственного учреждения – Ярославского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации на решение Арбитражного суда Ярославской области от 02.09.2016, принятое судьей Коробовой Н.Н., и на постановление Второго арбитражного апелляционного суда от 28.11.2016, принятое судьями Черных Л.И., Кононовым П.И., Немчаниновой М.В., по делу № А82-3687/2016 по заявлению общества с ограниченной ответственностью «Ярославнефтеоргсинтез-Энерго» о признании недействительными решений от 24.12.2015 № 4363 и 4666 Государственного учреждения – Ярославского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации и
...
ПОСТАНОВИЛ:
решение Арбитражного суда Ярославской области от 02.09.2016 и постановление Второго арбитражного апелляционного суда от 28.11.2016 по делу № А82-3687/2016 оставить без изменения, кассационную жалобу Государственного учреждения – Ярославского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации – без удовлетворения.
Постановление арбитражного суда кассационной инстанции вступает в законную силу со дня его принятия.
Председательствующий
Т.В. Шутикова
Судьи
Ю.В. Новиков
Т.В. Шутикова
Судьи
Ю.В. Новиков