Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Публикации

6 декабря 2024 г.

Минтруд России разъяснил порядок прохождения обязательных медицинских осмотров работниками организаций, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым об...

В соответствии с нормами статьи 69 Трудового кодекса Российской Федерации случаи проведения обязательных предварительных медосмотров устанавливаются ТК РФ и иными федеральными законами...   В соответствии...

Законодательство

22 ноября 2024 г.

Проект Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности

Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности»... Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности» (...

Статистика

16 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Специальная оценка условий труда

19 ноября 2024 г.

Роструд разъяснил порядок изменения условий трудового договора в части отмены доплаты за работу во вредных условиях труда

По результатам специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) работнику улучшены условия труда. Доплату за вредные условия труда необходимо отменить. Можно ли сразу заключить с...

Мурманская область: «Достойный труд – не миф, а реальная необходимость»

4 декабря 2014 г.



Об этом 3 декабря 2014 года в Мурманске говорили участники научно-практической конференции Федерации независимых профсоюзов России. Сегодня в России проводится много реформ в социальной, пенсионной, медицинской и трудовой сфере. Большая часть из них призвана сократить расходы из бюджета, ведь как следует из доклада Минэкономразвития, экономика нашей страны после двух лет стагнации, впадает в рецессию. При этом остаются статьи расходов, которые сокращать никак нельзя. Среди них – средства на охрану труда.
 
Александр ПЕРВУХИН, председатель мурманского областного совета профсоюзов: «Всегда травматизм идёт по синусоиде. В какие-то годы меньше, в какие-то годы больше. Правительство Мурманской области вкладывают непосредственно в безопасность труда очень много средств и очень много энергии. Тем не менее, травматизм иногда удержать не удаётся».

В Мурманской области бюджетные затраты на охрану труда не низкие, сравнительно с другими регионами Северо-Западного федерального округа. Фонд социального страхования выделил предприятиям региона в этом году почти 16 миллионов рублей. Каждый год эта цифра растёт на 500 тысяч. Областное правительство добавляет к этой сумме ещё полтора миллиона сверху. Но позитивные подвижки есть не только в финансовом вопросе.
 
Сергей МЯКИШЕВ, министр труда и социального развития Мурманской области: «Вы знаете, что с этого года заменена аттестация рабочих мест, специальной оценкой рабочих мест, смысл которой сводится к тому, что не надо платить человеку за вредность, не надо его отправлять на пенсию раньше. Создайте ему условия труда, которые ему позволили бы не чувствовать тех сложностей, трудностей, которые обычно компенсированы. Потому что, согласитесь, вред здоровью компенсировать очень сложно». Правда, несмотря на все меры поддержки предпринимателей и компаний в области охраны труда, уровень травматизма на работе, особенно на производстве, снизить пока не удается.

В 2013 году 55 несчастных случаев травматизма на работе, из них 11 
 со смертельным исходом. И за 11 месяцев текущего года этот показатель успел добраться снова до отметки в 55 случаев. Причем количество погибших увеличилось, их уже 24. Но работы по защите и контролю работников продолжаются.


 
Мария ГРИННИК, секретарь Федерации независимых профсоюзов России: «Вот наша сегодняшняя конференция, она как раз является задачей продвижения стандартов достойного труда на российском пространстве. Это вопросы и оплаты труда, и вопросы повышения минимального уровня оплаты труда».

Не стоит забывать при этом и о том, что сейчас крупные компании региона сами вкладывают значительные средства в промышленную безопасность. Кроме содержания своих собственных комиссий и работой с профсоюзами, они же сами и финансируют тот самый фонд социального страхования. И для них это выгодно, своеобразная отложенная экономия.



  



Источники: b-port.com, tv21.ru.