Публикации
24 июня 2025 г.
Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...
Законодательство
23 июня 2025 г.
Экспертами Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека подготовлен Проект ведомственного приказа «О санитарно-эпидемиологических экспертизах, обследованиях, расследованиях, исследованиях,...
Статистика
19 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...
Специальная оценка условий труда
11 июля 2025 г.
На рабочем месте работника установлены вредные условия труда. Работодатель обратился в Минтруд России с просьбой разъяснить, нужно ли направлять работника на медицинский осмотр, если...
Предельного возраста для работников вредных производств законодательно не установлено
3 апреля 2013 г.
Государственная инспекция труда в Омской области дала разъяснения о том, до какого возраста могут продолжать трудовую деятельность мужчины, занятые на вредном производстве.
Специалситы инспекции подчеркивают, что в Трудовом законодательстве российской Федерации предельный возраст работе не определен.
Таким образом, работник может трудиться на своем рабочем месте под воздействием вредных и (или) опасных производственных факторов, если это не запрещено ему по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном Федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ.
Источник: git55.rostrud.ru