Публикации
20 марта 2025 г.
Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков
12 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков». Спикер – Руководитель направления оценки профессиональных рисков КИОУТ...
Законодательство
22 апреля 2025 г.
Роструд разъясняет применение Правил по охране труда при работе на высоте
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости за разъяснением по применению Правил по охране труда при работе на высоте, утвержденных Приказом Минтруда...
Статистика
19 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...
Специальная оценка условий труда
31 марта 2025 г.
Хронометражные наблюдения для целей специальной оценки условий труда
19 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Хронометражные наблюдения для целей специальной оценки условий труда». Спикер – Директор департамента исследований условий...
Какими будут безопасные офисы после пандемии
15 мая 2020 г.
Пустые столы, разлинованные коридоры и бесконечные квадратики на полу — по всей видимости, так будут выглядеть наши офисы, когда после окончания ограничительных мер, вызванных опасностью распространения коронавируса, мы вернемся к совместной работе.
Пустые столы, разлинованные коридоры и бесконечные квадратики на полу — по всей видимости, так будут выглядеть наши офисы, когда после окончания ограничительных мер, вызванных опасностью распространения коронавируса, мы вернемся к совместной работе. Эксперты одного из крупнейших в мире агентств по трудоустройству Randstad сформулировали основные требования для организации безопасного рабочего пространства после завершения пандемии. Надо сказать, некоторые из них смотрятся очень футуристично, а некоторые — даже утопично.
Что нас ждет? Санитарные фильтры на входе и антисептики на каждому углу мы уже видели в марте. Для каждого сотрудника должен быть прописан путь, которым он будет добираться от входа в здание до своего рабочего места и остальных точке внутри офиса, куда ему будет необходимо попасть в течение рабочего дня. При этом всю территорию офиса поделят на зоны, и сотрудник сможет попасть только в те помещения, для которых у него есть допуск. Но полу появится разметка для того, чтобы развести потоки людей и не допустить скапливания слишком большого числа сотрудников в одном месте.
Социальная дистанция будет соблюдаться всегда и везде: при рассадке за столами, встречах в переговорных комнатах, в холлах, коридорах и на лестничных клетках. Чтобы это требование было проще соблюсти, весь пол будет покрыт сеткой квадратов — они помогут сохранять нужные интервалы. Использование лифтов будет разрешено только в самых крайних случаях, при этом максимум в одной кабине смогут находиться два человека. В тех же местах, где требование о соблюдении дистанции окажется трудновыполнимым, появятся плексигласовые перегородки.
Источник фото: iStock.
Нас ждет тотальная дезинфекция. Все сотрудники будут с ног до головы обработаны антисептиками, а общие зоны — продезинфицированы в конце рабочего дня или смены. Каждый сотрудник будет обеспечен индивидуальным набором инструментов для работы — даже попросить ручку или карандаш у коллеги станет недопустимой вольностью. Регулярные противоэпидемические обработки будут проходить в течение всего дня, а в его завершении — еще одна, генеральная. Протирки клавиатур и мышек станут ежедневными, а рабочие столы должны будут оставаться на ночь пустыми для дополнительной обработки.
После использования ксерокса или любого иного общего оборудования, панель управления надо будет протереть специальной салфеткой. Большинство документов мы будем оформлять в электронном виде, и заверять цифровой подписью.
Социальная дистанция будет соблюдаться всегда и везде: при рассадке за столами, встречах в переговорных комнатах, в холлах, коридорах и на лестничных клетках. Чтобы это требование было проще соблюсти, весь пол будет покрыт сеткой квадратов — они помогут сохранять нужные интервалы. Использование лифтов будет разрешено только в самых крайних случаях, при этом максимум в одной кабине смогут находиться два человека. В тех же местах, где требование о соблюдении дистанции окажется трудновыполнимым, появятся плексигласовые перегородки.
Источник фото: iStock.
Нас ждет тотальная дезинфекция. Все сотрудники будут с ног до головы обработаны антисептиками, а общие зоны — продезинфицированы в конце рабочего дня или смены. Каждый сотрудник будет обеспечен индивидуальным набором инструментов для работы — даже попросить ручку или карандаш у коллеги станет недопустимой вольностью. Регулярные противоэпидемические обработки будут проходить в течение всего дня, а в его завершении — еще одна, генеральная. Протирки клавиатур и мышек станут ежедневными, а рабочие столы должны будут оставаться на ночь пустыми для дополнительной обработки.
После использования ксерокса или любого иного общего оборудования, панель управления надо будет протереть специальной салфеткой. Большинство документов мы будем оформлять в электронном виде, и заверять цифровой подписью.
На видных местах появятся листовки и плакаты с требованиями и предписаниями по соблюдению противокоронавирусных правил. У каждого появится своя зона ответственности в части выполнения профилактических мер.
Эксперты полагают, что при выполнении всех этих условий возвращение к офисной жизни может пройти безопасно и не спровоцирует нового всплеска COVID-19. Принудительная разобщенность позволит коллективам снова собраться вместе, но не даст заразе переходить от человека к человеку. Насколько нам будет удобно работать в таких условиях, покажет практика. Но, видимо, это набор мер в той или иной степени станет частью «новой нормальности», которую нам принесет избавление от коронавируса.
Автор публикации:
Алексей Дуэль
Алексей Дуэль
ЛИТЕРАТУРНЫЙ ИСТОЧНИК:
Материалы сюжета «COVID-19. Мы справимся!» — специального проекта «Российской газеты»; электронный ресурс: rg.ru. Материал публикуется с любезного разрешения правообладателя.