Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Публикации

6 декабря 2024 г.

Минтруд России разъяснил порядок прохождения обязательных медицинских осмотров работниками организаций, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым об...

В соответствии с нормами статьи 69 Трудового кодекса Российской Федерации случаи проведения обязательных предварительных медосмотров устанавливаются ТК РФ и иными федеральными законами...   В соответствии...

Законодательство

22 ноября 2024 г.

Проект Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности

Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности»... Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности» (...

Статистика

16 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Специальная оценка условий труда

19 ноября 2024 г.

Роструд разъяснил порядок изменения условий трудового договора в части отмены доплаты за работу во вредных условиях труда

По результатам специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) работнику улучшены условия труда. Доплату за вредные условия труда необходимо отменить. Можно ли сразу заключить с...

Премьер-министр потребовал обеспечить своевременную выплату зарплат даже в условиях пандемии

30 июня 2020 г.

Председатель Правительства России Михаил Мишустин потребовал обеспечить своевременную выплату зарплат даже в условиях пандемии коронавирусной инфекции COVID-19. Об этом сообщает во вторник ТАСС.

 

Председатель Правительства России Михаил Мишустин потребовал обеспечить своевременную выплату зарплат даже в условиях пандемии коронавирусной инфекции COVID-19. Об этом сообщает во вторник ТАСС.
 


На заседании президиума координационного совета по борьбе с COVID-19 премьер-министр отметил, что из-за ограничений, связанных с пандемией, Правительство установило особенности правового регулирования трудовых отношений в текущем году. «Мной подписано постановление, которое дает людям дополнительные гарантии и позволяет более гибко решать возникающие вопросы», — заявил Михаил МИШУСТИН. Он подчеркнул, что «прежде всего должна быть обеспечена своевременная выплата заработной платы в соответствии с законодательством».
 




Источник фото: Пресс-служба Правительства РФ.



Председатель Правительства сообщил, что для граждан, работающих на Крайнем Севере, сохраняется возможность реализовать в следующем году свое право на получение от работодателя компенсации по оплате проезда и провоза багажа к месту отпуска и обратно, если сотрудник не воспользовался им в условиях ограничительных мер.
 
По словам МИШУСТИНА, документ также устанавливает случаи, когда можно не возвращать работодателю уже полученные в 2020 году, но неиспользованные из-за коронавируса компенсационные выплаты. Он пояснил, что речь идет о ситуациях, «когда перевозчик продлил действие билетов на следующий год или не вернул работнику за них деньги».
 
Ранее «Парламентская газета» сообщала, что в Государственную Думу внесли законопроект о регулировании дистанционной и временной удаленной работы. В документе содержатся в том числе нормы относительно рабочего времени и отдыха работников на удаленке, в частности их «право быть офлайн».
 
 
Автор материала: 
Марьям Гулалиева
 
 



ЛИТЕРАТУРНЫЙ ИСТОЧНИК:


Материал был опубликован на сайте официального издания Федерального Собрания Российской Федерации: «Парламентская газета».



















Еженедельный дайджест новостей  портала на электронную почту