Публикации
24 июня 2025 г.
Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...
Законодательство
23 июня 2025 г.
Экспертами Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека подготовлен Проект ведомственного приказа «О санитарно-эпидемиологических экспертизах, обследованиях, расследованиях, исследованиях,...
Статистика
19 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...
Специальная оценка условий труда
25 августа 2025 г.
Минтруд разъяснил возможность применения страховыми агентами и брокерами упрощенной СОУТ
Саморегулируемая организация (далее – СРО), объединяющая страховых агентов и брокеров, обратилась в Минтруд России с запросом о возможности применения ее членами упрощенного порядка проведения специальной...
Российские инвалиды хотят работать
4 марта 2013 г.
Большинство людей с ограниченными возможностями в России хотели бы работать, но не видят такой возможности. Об этом рассказала сегодня в рамках заседания Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений замминистра труда и социального развития Татьяна БЛИНОВА, передают интернет-СМИ.
"Почти 77% опрошенных инвалидов заявили, что они хотят трудиться, хотят осуществлять трудовую деятельность. Еще 5% заявили о том, что хотели бы заниматься предпринимательством", — отметила она.
Ранее президент России Владимир ПУТИН подписал закон "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросу квотирования рабочих мест для инвалидов". Документ предусматривает штрафы от 5 тыс. до 10 тыс. рублей для работодателей, уклоняющихся от создания рабочих мест для инвалидов.
Напомним, в настоящее время предприятия с численностью более 100 человек обязаны принимать на работу инвалидов по квоте от 2% до 4%.
Источник: rabota.mail.ru
Источник: rabota.mail.ru