Другие новости
«Норникель» внедрит систему бесконтактной проверки на алкоголь работников Быстринского ГОК
21 декабря 2018 г.
Для проверки на алкоголь, работнику нужно приложить пропуск к специальному сканеру и дыхнуть в рамку. Систему бесконтактного дистанционного тестирования работников на алкоголь планируется внедрить на всех площадках Быстринского горно-обогатительного комбинате (ГОК) в ближайшее время, сообщил в среду ТАСС пресс-секретарь горнорудной компании «Быстринское» Константин Вересов.
Безопасность персонала при обслуживании и ремонте воздушных линий связи
20 декабря 2018 г.
Все чаще стала распространяться практика совместной подвески линий связи на линиях электропередач 0,4 кВ. Это связано с экономической целесообразностью. Затраты на строительство новых линий значительно выше затрат на подвеску линий связи на существующие линии электропередач. Но с точки зрения охраны труда эксплуатация и техническое обслуживание таких линий — это дополнительные...
Официальное мнение: к безопасному труду — шаг за шагом
19 декабря 2018 г.
В Тюменской области тенденция снижения производственного травматизма сохранялась на протяжении ряда лет. Так, за предыдущие пять лет численность пострадавших сократилась почти на 25% с 557 человек в 2014 году до 422 человек в 2017 году. Однако в текущем году темпы снижения травматизма на производстве заметно снизились. Что надо сделать для...
«Бизнес ищет таланты»: компании все чаще открывают базовые кафедры. Российскому рынку труда не хватает IT-специалистов.
23 ноября 2018 г.
По оценкам Фонда развития интернет-инициатив, ежегодно вузы выпускают около 60 тысяч выпускников по различным IT-специальностям, а для преодоления дефицита необходимо каждый год дополнительно выпускать еще около 40 тысяч человек. Если этого не делать, к 2027 году, по прогнозам фонда, не хватать будет уже 2 миллиона специалистов.
Работодатели и работники на тропе войны: все чаще суды выносят решения в пользу работодателей
22 ноября 2018 г.
Тенденция признания правоты работодателей при рассмотрении трудовых споров о восстановлении сотрудников на работе сохраняется. Однако эксперты на конференции «Трудовое право: актуальные вопросы и лучшие практики», организованной Infor-media Russia, отметили, что работники находят все более изощренные способы для прогула и дальнейшего восстановления на работе в судебном порядке. Рассмотрим далее судебную...
Вышел новый выпуск Вестника МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии
9 ноября 2018 г.
Международная организация труда (МОТ, англ. International Labour Organization, ILO) — специализированное учреждение ООН, международная организация, занимающаяся вопросами регулирования трудовых отношений. На 2012 год участниками МОТ являются 185 государств. С 1920 года штаб-квартира Организации — Международного бюро труда, находится в Женеве. В Москве находится офис Субрегионального бюро для стран Восточной Европы и...
Консультация: о применении профессионального стандарта специалистами по охране труда
2 ноября 2018 г.
Нужно ли применять профессиональный стандарт при приеме на работу специалиста в области охраны труда? Работодатель может допустить к работе специалиста в области охраны труда, имеющего соответствующую подготовку или (и) опыт работы в этой области. Работодателю следует применять Профессиональный стандарт для специалиста в области охраны труда либо руководствоваться Единым квалификационным справочником...
Онлайнинспекция.рф консультирует: о компенсациях за вредные условия труда и выдаче СИЗ
30 октября 2018 г.
Я работаю травильщиком. Мы написали коллективное заявление директору о внесении изменений в коллективный договор, а именно попросили заменить нам талоны на питание на компенсационную выплату. Ответ просили представить в письменной форме, но ответ нам передали через начальника цеха устно: никакой компенсации вы не получите, у нас и так убыточная столовая,...
Эксперты МОТ разработали пособие «Равная оплата труда. Вводное руководство»
24 октября 2018 г.
Обеспечение справедливой оценки труда женщин и мужчин и ликвидация дискриминации в оплате труда имеют существенное значение для достижения гендерного равенства и являются одной из основных составляющих достойного труда. Для содействия равенству и эффективного решения проблемы дискриминации в оплате труда, в особенности в связи с тем, что женщины и мужчины нередко...
Практика Верховного суда РФ: переписка по e-mail доказывает наличие трудовых отношений
18 сентября 2018 г.
Переписка по электронной почте, аудиозапись разговора, пропуск на территорию компании и показания свидетелей могут являться доказательствами существования трудовых взаимоотношений между сотрудником и работодателем, говорится в проекте постановления пленума Верховного суда РФ. В документе отмечается, что отсутствие трудового договора не освобождает руководство компании от обязанности соблюдать права работника. При этом суды...