Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Новости

10 декабря 2024 г.

Роструд: об объединении (разделении) дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные условия труда и основного отпуска

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости за разъяснениями. У работника на рабочем месте установлены вредные условия труда, и поэтому предусмотрен дополнительный...

Публикации

6 декабря 2024 г.

Минтруд России разъяснил порядок прохождения обязательных медицинских осмотров работниками организаций, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым об...

В соответствии с нормами статьи 69 Трудового кодекса Российской Федерации случаи проведения обязательных предварительных медосмотров устанавливаются ТК РФ и иными федеральными законами...   В соответствии...

Законодательство

22 ноября 2024 г.

Проект Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности

Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности»... Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности» (...

Статистика

16 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Роструд предписал авиакомпании «ЮТэйр» провести внеплановую оценку условий труда в самолетах

19 ноября 2014 г.


Территориальные органы Федеральной службы по труду и занятости провели проверки в ОАО «Авиакомпания «ЮТэйр» по обращению Профессионального союза летного состава России о проведении специальной оценки условий труда экипажей, сообщили в пресс-службе Роструда.
 
В ходе проверок, проведенных государственными инспекциями труда в г. Москве, Тюменской области и Ханты-Мансийском автономном округе, установлено, что в нарушение требований федерального закона «О специальной оценке условий труда» в качестве результатов измерений вредных, а также опасных производственных факторов, работодателем и специализированной организацией ООО «Уральский региональный центр сертификации и аттестации» были использованы результаты измерений, проведенных ранее, чем за шесть месяцев до проведения спецоценки. Нарушения, влияющие на объективность оценки производственных факторов, допущены в отношении 68 рабочих мест, на которых занято 4626 пилотов и бортпроводников авиакомпании.



 

В целях обеспечения соблюдения законодательно установленных требований генеральному директору ОАО «Авиакомпания «ЮТэйр» выданы обязательные для исполнения предписания по проведения внеплановой специальной оценки условий труда. Руководителю ООО «Уральский региональный центр сертификации и аттестации» предписано исключить случаи применения результатов исследований производственных факторов, срок давности которых превышает шесть месяцев, отметили в пресс-службе.

Источник: aex.ru.