Новости
10 декабря 2024 г.
Публикации
6 декабря 2024 г.
Законодательство
22 ноября 2024 г.
Проект Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности
Статистика
16 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Специальная оценка условий труда: требования, этапы и результаты. Экспресс-памятка для заказчика
31 июля 2018 г.
Процесс СОУТ проводится только при помощи профессиональной компании, которая заключила договор с данной компанией. Происходит это все таким образом:
1. Собирается комиссия из представителей компании, компания сюда не входит, так как эти люди лишь исполнители. Сюда обычно входят сотрудники занимающие руководящие должности, а так же представителе профсоюза.
2. Затем требуется проедение оценки условий труда на рабочих местах предприятия. Составляется весь перечень рабочих мест, где проводится оценка.
3. Осуществляется подготовка документации на основании проверки рабочих места. Проводится вся процедура специально обученными людьми, которые проводят замеры, а так же проверяют наличие вредных производственных факторов. Оценку могут даже проводить в несколько заходов.
4. После того, как организация, проводящая специальную оценку условий труда работников, составляет отчет на основании проверки рабочих зон, происходит распределение должностей по уровню вредности. Данная процедура занимается несколько жней. Все отчеты, которые будут написаны, используются для контроля в дальнейшем, чтобы соблюдалась на предприятии нормы гигиены.
СОУТ – это основа для реализации прав людей на безопасную работу.
РЕЗУЛЬТАТЫ ПРОВЕРКИ
Оценка может выявить только:
– Оптимальные условия – это 100%-ное соответствие всем стандартам;
– Допустимые – не выходят за рамки норм;
– Вредные – проверка показала, что существуют на производстве факторы, которые могут нанести вред человек;
– Опасные – существует реальная угроза для сотрудников.
В том случае, если же действительно обнаружили опасность, то сотруднику должны дать гарантии на все возможные компенсации. Для того чтобы провести проверку обращайтесь в организации, которые действительно приезжают на предприятие и все проверяют. Сотрудники должны убедиться в том, что оценка и правда проводится. Если же предлагают получить документ о проверки без выезда на место, не соглашайтесь. В том, случае, если произойдет какая-то спорная ситуация, законодательство будет настроено против вас.
Источник публикации: wordyou.ru.