Другие новости
Контрольно-надзорная деятельность: ОАО «Заполярный хлебозавод» нарушает трудовое законодательство
24 августа 2018 г.
Прокуратурой Печенгского района проведена проверка соблюдения трудового законодательства в деятельности ОАО «Заполярный хлебозавод», в результате которой установлено, что Обществом на постоянной основе осуществляется привлечение работников к сверхурочной работе, при этом письменное согласие работников отсутствует, точный учет продолжительности сверхурочной работы каждого работника не обеспечен, в связи с чем его оплата в...
Минтруд России разъяснил порядок применения решения Конституционного Суда РФ о невключении в состав МРОТ районного коэффициента и процентной надбавки за работу в местностях с особыми климатическими условиями
13 июля 2018 г.
Речь идет о Постановлении Конституционного Суда РФ от 07.12.2017 № 38-П. В Письме Минтруда России от 04.06.2018 № 14-1/10/В-4036 сообщается, что в систему основных государственных гарантий по оплате труда работников включается величина МРОТ в РФ. С 1 мая 2018 года МРОТ установлен в...
Россия ужесточила миграционное законодательство
11 июля 2018 г.
С 8 июля в России вступили в силу поправки в миграционное законодательcтво. Компании обязаны регистрировать иностранных рабочих исключительно по месту жительства. Новые правила ввели для борьбы с так называемыми «резиновыми квартирами». Квартира, гостиница или общежитие. Трудовых мигрантов с 8 июля можно зарегистрировать только в месте фактического проживания. Авторы поправок в...
Утверждены Правила охраны труда при выполнении окрасочных работ
13 июня 2018 г.
Правила устанавливают государственные нормативные требования охраны труда при организации и проведении основных производственных процессов и выполнении работ по подготовке окрасочных материалов и поверхностей под окраску, нанесению лакокрасочных материалов и порошковых полимерных красок, сушке и обработке поверхностей лакокрасочных покрытий. Требования обязательны для исполнения работодателями – юридическими лицами независимо от их организационно-правовых...
Минтруд России начинает эксперимент по электронному кадровому документообороту
28 мая 2018 г.
Министр труда и социальной защиты России Максим Топилин подписал приказ о проведении эксперимента по переводу в электронную форму документов и сведений о работнике по вопросам трудовых отношений.
Трудовой кодекс против информационных технологий?
25 мая 2018 г.
Информационные технологии ушли далеко вперед от норм и правил, которые диктует трудовое законодательство. В некоторых аспектах трудовое законодательство своей излишней бюрократией усложняет работу не только работодателю, но и сотруднику. Сотрудники тратят время на подписание дополнительных документов, а кадровики на то, чтобы контролировать наличие всех подписанных документов, особенно ситуация усложняется, если...
Правовое регулирование применения цифровых технологий в сфере охраны труда
21 мая 2018 г.
Директор департамента охраны и условий труда Минтруда России Валерий Корж принял участие в работе технической сессии «Цифровые технологии в сфере охраны труда» в рамках четвертой Всероссийской недели охраны труда. Он сообщил о том, что планируется внедрение цифровых технологий в сфере охраны труда. Валерий Корж рассказал о том, что Минтруд России...
Российские регионы. Правоприменение. Депутаты Санкт-Петербурга хотят усилить контроль за соблюдением трудового законодательства
1 февраля 2018 г.
Депутаты Законодательного собрания Санкт-Петербурга предложили сделать обязательной ежегодную систематизацию аналитики в сфере охраны труда и усилить контроль за соблюдением трудового законодательства на территории Северной столицы. По замыслу законодателей, этот доклад будет доступен каждому и поможет отследить, а в дальнейшем предотвратить несчастные случаи на производстве. Законопроект также предполагает координацию проведения...
Официальный комментарий: установлен порядок проведения независимой оценки квалификации работников
10 января 2018 г.
С 01.01.2017 года вступил в силу Федеральный закон от 03.07.2016 № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации», который регулирует отношения, возникающие при проведении независимой оценки квалификации работников или лиц, претендующих на осуществление определенного вида трудовой деятельности…
Внесены изменения в текст Трудового кодекса Российской Федерации
9 января 2018 г.
Трудовой кодекс РФ дополнен статьей 348.11-1, устанавливающей, что помимо оснований, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами, трудовой договор с тренером может быть прекращен также вследствие нарушения тренером, в том числе однократного, общероссийских антидопинговых правил и (или) антидопинговых правил, утвержденных международными антидопинговыми организациями, признанного нарушением по решению соответствующей...