Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Публикации

21 января 2022 г.

Законодательные изменения сделают трудовые отношения более справедливыми

В конце 2021 года по инициативе председателя Госдумы была создана межфракционная рабочая группа по вопросам регулирования оплаты труда. Вячеслав Володин подчеркнул, что устанавливаемый федеральным...

Законодательство

20 января 2022 г.

Роструд разъясняет, что делать если работодатель задержал зарплату

Какую ответственность несет работодатель за задержку зарплаты и в каких случаях? Что делать если работодатель задерживает выплату заработной платы? Работодатель не вправе задерживать зарплату...

Статистика

19 января 2022 г.

Цифра недели: работникам все реже доступен соцпакет

В России стало меньше работников, получающих социальные льготы и гарантии. Речь идет о всевозможных путевках, оплате лечения или детского сада для детей, бесплатное питание,...

Специальная оценка условий труда

19 января 2022 г.

Верховный суд обязал штрафовать менеджеров, не оформивших сотрудника официально

Пленум Верховного суда России детально разъяснил, как наказывать работодателей за нарушение прав сотрудников. Например, задержку зарплаты или использование людей втемную, когда сотрудника не оформляют,...

За рубежом: cотрудникам японской корпорации запретили курить в рабочее время

14 января 2022 г.

Сотрудникам японской корпорации Nomura Holdings запретили курить в рабочее время. Нововведение затронуло в том числе и персонал, который находится на удаленке. Штат компании уведомили о новых правилах по электронной почте.





За рубежом: cотрудникам японской корпорации запретили курить в рабочее время




Сотрудникам японской корпорации Nomura Holdings запретили курить в рабочее время. Нововведение затронуло в том числе и персонал, который находится на удаленке. Штат компании уведомили о новых правилах по электронной почте.





 
Поболтать с коллегами в курилке у сотрудников Nomura не получится. Фото: GettyImages.
 
 



Руководство бизнес-гиганта распорядилось закрыть курилки в своих офисах. А тем сотрудникам, кто курит в обеденный перерыв, рекомендуют воздержаться от возвращения в офис в течение 45 минут после последней затяжки. Начальство рассчитывает на сознательность подчиненных и не планирует выявлять нарушителей новых правил. В Nomura Holdings отмечают, что не собираются вводить штрафы в отношении несознательных работников.
 






















А КАК У НАС?



«Ограничение перерывов на курение в российских компаниях скорее говорит о воле собственника контролировать рабочий график сотрудников, чем о заботе по поводу их здоровья,  считает руководитель группы консультантов международной кадровой компании Ancor Елена Евстюхина.  При найме на должность, которая не требует идеальной спортивной формы или постоянного нахождения на рабочем месте, курение не рассматривается как критерий отбора». При этом курит ли человек, работающий удаленно, или нет  остается только его собственным делом, считают эксперты.
 

 
Авторы материала: 
Алексей Дуэль, Александр Ленин (Токио)



 
 
 
 
 






 


 
БЕСПЛАТНАЯ ПОДПИСКА НА ЕЖЕНЕДЕЛЬНЫЙ ОБЗОР
КЛИНСКОГО ИНСТИТУТА ОХРАНЫ И УСЛОВИЙ ТРУДА 



 
Отборная и актуальная информация на электронную почту