Другие новости
Ряду работников могут запретить трудиться удаленно из-за границы. Зачем нужны такие ограничения?
29 декабря 2022 г.
Завершается разработка законопроекта о запрете гражданам, которые перестали быть российскими резидентами, работать удаленно из-за границы. Об этом сообщил замруководителя фракции «Единая Россия» в Госдуме Андрей Иcаев. По его словам, пока вносятся предложения и корректировки. Перечень специальностей, представители которых не смогут заключать договор об удаленной работе, находясь за границей, определит...
Меры поддержки занятости населения — во внимании РТК
14 декабря 2022 г.
Члены РТК рассмотрели значительный блок вопросов, посвященный мерам поддержки занятости населения, и законопроект, устанавливающий новую категорию плательщиков, применяющих пониженные страховые взносы — резидентов Арктической зоны. Помимо этого социальные партнеры одобрили изменения в особенности порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и определили потребность в привлечении иностранных работников,...
Четырехдневная рабочая неделя теряет популярность
8 ноября 2022 г.
Работодатели, похоже, разочаровались в идее четырехдневной рабочей недели. Как выяснили эксперты сервиса по поиску работы «Суперджоб», сегодня такой режим работы введен лишь в одной из ста компаний. Еще в 2% компаний подобный режим вводился, но потом работодатели вернулись к обычной пятидневке. Обсуждали введение сокращенной рабочей недели и пришли к выводу...
Консультация: может ли работодатель уменьшить зарплату?
7 ноября 2022 г.
Заработная плата должна являться одним из основных условий трудового договора (контракта). Если это не так, то такой договор составлен с нарушениями и работник может потребовать его корректировки в части отражения в нем порядка выплаты и размера заработной платы...
Расследование и учет несчастных случаев: особенности проведения в 2022 году
31 октября 2022 г.
С 1 сентября 2022 года изменились особенности расследования несчастных случаев на производстве. Сегодня мы рассмотрим, что именно изменилось, как теперь организовать расследование НС, кто должен быть в комиссии...
Суды напомнили, с какого дня отсчитывать срок уведомления работника о сокращении
5 сентября 2022 г.
Сотрудника уведомили о сокращении 16 июля, а 16 сентября уволили. Он оспорил действия организации. Первая инстанция не увидела нарушений. Апелляция и кассация признали увольнение незаконным. Отметили, что 2-месячный срок при сокращении исчисляют со следующего после уведомления дня (в данном случае — с 17 июля)...
Мероприятия, направленные на снижение уровней профессиональных рисков
10 августа 2022 г.
Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 октября 2021 года № 771н был утвержден Примерный перечень ежегодно реализуемых работодателей мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней.
Китайская народная республика: индустриализация и вопросы охраны труда. Практические примеры
17 июня 2022 г.
Китайские крестьяне добились огромных успехов в индустриализации села и создании поселковых предприятий (см. таблица ниже). Это дало возможность жителям сельскохозяйственных районов избежать нищеты. Начиная с семидесятых годов, на поселковых предприятиях работало свыше 100 миллионов крестьян, что превышало общее количество рабочих на предприятиях, находившихся в собственности государства и города/трудового коллектива...
Каковы особенности охраны труда на литейном производстве?
11 мая 2022 г.
Требования охраны труда на литейном производстве установлены Правилами по охране труда при обработке металлов, утвержденными Приказом Минтруда России от 11.12.2020 № 887н, и имеют особенности в зависимости от вида литейного производства...
Суд разобрался, можно ли заключить срочный трудовой договор с пенсионером, который стал им досрочно
29 апреля 2022 г.
Организация заключала срочные трудовые договоры с сотрудником из-за того, что он получает пенсию по старости. Когда срок истек, его уволили. Сотрудник оспорил действия организации. Он счел, что его должны были принять на постоянной основе, потому что пенсию назначили досрочно, а не по возрасту...