Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Рубрикатор


Быстрая регистрация

Новости

23 октября 2024 г.

Роструд разъяснил порядок оплаты обязательного предварительного медицинского осмотра при трудоустройстве работников

Работник обратился за разъяснением в Федеральную службу по труду и занятости. При устройстве на новую работу с обязательным медицинским осмотром он прошел этот осмотр...

Публикации

8 ноября 2024 г.

Минтруд России разъяснил порядок прохождения обязательных медицинских осмотров работниками организаций, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым об...

В соответствии с нормами статьи 69 Трудового кодекса Российской Федерации случаи проведения обязательных предварительных медосмотров устанавливаются ТК РФ и иными федеральными законами...   В соответствии...

Статистика

21 июля 2023 г.

Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии

Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...

Специальная оценка условий труда

19 ноября 2024 г.

Роструд разъяснил порядок изменения условий трудового договора в части отмены доплаты за работу во вредных условиях труда

По результатам специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) работнику улучшены условия труда. Доплату за вредные условия труда необходимо отменить. Можно ли сразу заключить с...

Другие новости

Депутаты Госдумы рассматривают законопроект о внесении изменений в закон «О занятости населения в Российской Федерации»

4 марта 2021 г.

Разработчики законопроекта о внесении поправок в Закон «О занятости населения в Российской Федерации» обосновали актуальность данных изменений необходимостью проведения актуальной законотворческой деятельности, которая направлена на совершенствование государственной политики в области занятости населения в рамках реализации национального проекта «Демография».

Депутаты обсудят увеличение отпуска россиян за ненормированный рабочий день

20 февраля 2021 г.

Первый замруководителя фракции «Единая Россия» Андрей Исаев заявил, что в Государственной Думе вернутся к обсуждению темы ненормированного рабочего дня в части увеличения дополнительного отпуска для тех, кто работает в таком режиме. Об этом, ссылаясь на информационное агентство ТАСС, сообщило издание «Парламентская газета».    

ФСС разъяснил порядок использования ежегодного отпуска в период отпуска по уходу за ребенком

19 февраля 2021 г.

Московское отделение регионального отделения Фонда социального страхования своим письмом от 26 октября 2020 года № 10-22/7710-19477 разъяснило, что в соответствии с нормами статьи 256 Трудового кодекса РФ лица, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, имеют право работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением...

Совет Федерации одобрил ретроконверсию данных о стаже для электронных трудовых

18 февраля 2021 г.

С 1 января 2020 года любой работающий человек может оформить электронную трудовую книжку. В ней будет отражаться история его трудовой деятельности начиная с 2020 года. Посмотреть электронную трудовую книжку можно в личном кабинете на портале Пенсионного фонда и  на портале госуслуг.

В законе о занятости могут предусмотреть поддержку работодателей при трудоустройстве безработных

17 февраля 2021 г.

В закон о занятости ко второму чтению могут внести поправки, направленные на финансовую поддержку работодателей, которые трудоустраивают официально зарегистрированных безработных, сказал руководитель фракции «Единая Россия» Сергей Неверов на встрече президента Владимира Путина с лидерами думских фракций.  Об этом сообщает издание «Парламентская газета».

Новое в проведении эксперимента по использованию электронных документов, связанных с работой

16 февраля 2021 г.

Законопроектом предусмотрено продление до 31 июля 2021 года срока проведения эксперимента, т.е. до момента принятия закона, вносящего изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации и предусматривающего возможность осуществления электронного кадрового документооборота для всех работодателей.

В Докладе Роструда обобщена практика правоприменения, связанная с расторжением трудового договора из-за прогула работника

2 февраля 2021 г.

Федеральной службой по труду и занятости утвержден документ — «Профилактика нарушений. Доклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также разъяснение новых требований нормативных правовых актов за IV квартал 2020 года. Перечень нормативных правовых актов или их отдельных частей, содержащих обязательные требования. Руководство по соблюдению...

С 1 января 2021 года вводятся в действие правила по охране труда при проведении водолазных работ

21 января 2021 г.

Приказом Минтруда России от 17 декабря 2020 года утверждены Правила по охране труда, устанавливающие государственные нормативные требования охраны труда и регулирующие порядок действий работодателя и работника при организации и проведении водолазных работ. Об этом сообщает информационно-правовой портал «Консультант Плюс».

Минтруд России сообщает о новых обязанностях работодателей в связи с вступлением в силу новых правил по охране труда

20 января 2021 г.

Вследствие вступления в силу с 1 января 2021 года новых правил по охране труда работодателями должна быть организована внеочередная проверка знаний по охране труда работников в объеме тех новых правил по охране труда, которые регулируют трудовую деятельность работников. Работодатель вправе организовать проведение внеочередной проверки знания новых правил по охране труда...

Вступил в силу новый перечень производств, работ и должностей, на которых ограничивается труд женщин

19 января 2021 г.

С 1 января вступил в силу приказ Минтруда России от 18 июля 2019 года № 512н «Об утверждении перечня производств, работ и должностей с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых ограничивается применение труда женщин». Об этом напомнил официальный сайт Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия.