Публикации
18 апреля 2024 г.
Материалы обучения искусственного интеллекта охране труда: к вебинару КИОУТ
Вебинар провел генеральный директор КИОУТ Олег Александрович Косырев. Он доложил об основных принципах работы искусственного интеллекта в сфере организации охраны труда на производстве.
Непосредственным...
Законодательство
1 сентября 2023 г.
1 сентября 2023 года вступают в силу важные изменения законодательства по охране труда
С развитием цифровизации у ряда работодателей, использующих систему электронного документооборота, возникает потребность использовать современные технологии при оформлении результатов проведения специальной оценки условий труда в...
Статистика
21 июля 2023 г.
Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии
Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...
Специальная оценка условий труда
28 марта 2024 г.
СОУТ: декларирование соответствия условий труда нормативным требованиям охраны труда
Понятие декларирования соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда установлено нормами статьи 11 Федерального закон от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О...
Российский Союз химиков: внедрение опыта химического концерна BASF в области промышленной безопасности, охраны труда и экологии на предприятиях компании СИБУР
6 августа 2014 г.
С 28 по 30 июля 2014 года в г. Маннгейм и г. Людвигсхафен (Германия) Российский Союз химиков при поддержке концерна BASF и Европейского совета химической промышленности (CEFIC) провел международную конференцию: «Responsible Care: Промышленная безопасность, охрана труда, экология. Лучшие практики HSE на предприятиях BASF».
В мероприятии приняли участие, руководители промышленных предприятий и специалисты в области промышленной безопасности, охраны труда и экологии, руководители компании СИБУР. Для холдинга вопросы охраны труда, защиты окружающей среды и промышленной безопасности являются приоритетными. Вступление СИБУРа, в начале 2014 года в программу Responsible Care подчеркнуло интерес компании к программам устойчивого развития и международным практикам и стандартам по теме HSE.
Это добровольная инициатива, заявленная химической отраслью в глобальном масштабе. Инструменты программы «Ответственная забота» помогают отраслевым компаниям постоянно совершенствовать свою работу за счет роста эффективности в области охраны труда, защиты окружающей среды и промышленной безопасности.
«Мы увидели, как на производстве внедряются лучшие практики BASF в области охраны труда и промышленной безопасности, какую практическую пользу по совершенствованию этих направлений приносит реализация программы Responsible Care, к которой СИБУР присоединился в начале этого года», – отметил член правления – управляющий директор СИБУРа Василий НОМОКОНОВ.
Система управления программой Responsible Care (Ответственная забота) и успешные практики компании были представлены ведущими специалистами BASF по направлениям:
«Мы увидели, как на производстве внедряются лучшие практики BASF в области охраны труда и промышленной безопасности, какую практическую пользу по совершенствованию этих направлений приносит реализация программы Responsible Care, к которой СИБУР присоединился в начале этого года», – отметил член правления – управляющий директор СИБУРа Василий НОМОКОНОВ.
Система управления программой Responsible Care (Ответственная забота) и успешные практики компании были представлены ведущими специалистами BASF по направлениям:
- экомониторинг;
- действия в чрезвычайных ситуациях;
- охрана труда;
- комплексная безопасность;
- производственная медицина;
- безопасность грунта и воды (водоподготовка, охлаждающий контур и переработка сточных вод);
- безопасность процессов;
- управление энергией и отходами;
- сопровождение продукции и безопасность веществ и материалов;
- безопасность на транспорте.
Концерн BASF представил уникальный опыт формирования и функционирования спасательных отрядов, медицинской службы, экологическом и информационном взаимодействии с жителями ближайших городов и страны в целом. Российские специалисты особо отметили тренинг-центр BASF, «Чемпион по безопасности», как наилучшую практику, имеющую потенциал по внедрению на предприятиях холдинга.
Отчет по реализации программы «Responsible Care – Ответственная забота» в России и планы на 2015 г. представили директор конференции, вице-президент Российского Союза химиков Игорь КУКУШКИН и менеджер программы RC в России, представитель Института химии и устойчивого развития РХТУ им. Менделеева Анна МАКАРОВА. Важную роль по повышению капитализации компании за счет применения международных стандартов, практик устойчивого развития таких, как Responsible Care и развития квалификаций, отметили международные эксперты компанийKPMG и SHEilds Ltd UK. По результатам конференции участники выразили признательность и благодарность руководству концерна и представителям BASF в России.
СПРАВОЧНО. О концерне BASF
BASF – лидер мировой химической отрасли: The Chemical Company. Портфель предложений концерна включает химикаты, пластмассы, специальные химикаты, средства защиты растений, а также нефть и природный газ. В своей деятельности мы сочетаем экономические успехи, социальную ответственность и бережное отношение к окружающей среде. Опираясь на научные достижения и инновации, мы помогаем нашим клиентам решать текущие и перспективные задачи, стоящие перед обществом. Высококачественные продукты и системные решения от BASF вносят вклад в сбережение ресурсов планеты, в обеспечение ее жителей здоровым питанием и продовольствием, в улучшение качества жизни. Такой подход отвечает нашему корпоративному девизу: «Мы создаем химию в целях устойчивого будущего». Объем продаж концерна BASF в 2013 г. составил около 74 млрд. евро, а общее число сотрудников превысило 112 тысяч человек.