Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Публикации

6 декабря 2024 г.

Минтруд России разъяснил порядок прохождения обязательных медицинских осмотров работниками организаций, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым об...

В соответствии с нормами статьи 69 Трудового кодекса Российской Федерации случаи проведения обязательных предварительных медосмотров устанавливаются ТК РФ и иными федеральными законами...   В соответствии...

Законодательство

22 ноября 2024 г.

Проект Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности

Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности»... Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности» (...

Статистика

16 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Специальная оценка условий труда

19 ноября 2024 г.

Роструд разъяснил порядок изменения условий трудового договора в части отмены доплаты за работу во вредных условиях труда

По результатам специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) работнику улучшены условия труда. Доплату за вредные условия труда необходимо отменить. Можно ли сразу заключить с...

Есть работа: Роструд создаст социальную сеть для деловых контактов

21 декабря 2017 г.

Около 1,9 миллиона работников «вышли из тени» в этом году. Об этом заявил глава Роструда Всеволод Вуколов. Речь идет о людях, которые работали нелегально, но впоследствии оформили свои трудовые отношения официально. Немалую роль в «осветлении» рынка труда играют специальные комиссии, созданные в регионах и работающие под руководством Роструда. Они, в частности, выявляют, на каких предприятиях могут трудиться люди без оформления договоров. Всего с 2015 года, таким образом, было легализовано.  
Около 1,9 миллиона работников «вышли из тени» в этом году. Об этом заявил глава Роструда Всеволод Вуколов. Речь идет о людях, которые работали нелегально, но впоследствии оформили свои трудовые отношения официально. Немалую роль в «осветлении» рынка труда играют специальные комиссии, созданные в регионах и работающие под руководством Роструда. Они, в частности, выявляют, на каких предприятиях могут трудиться люди без оформления договоров. 
 

Кроме того, в России сократилась задолженность по зарплате. Сейчас она составляет 3,123 миллиарда рублей. По словам руководителя Роструда Всеволода ВУКОЛОВА, одна из главных проблем непогашенных долгов – это работа арбитражных управляющих. Они затягивают сроки оценки, соответственно, имущество банкротящихся предприятий долго не продается, в результате работникам ничего не достается, кроме задолженностей по зарплате, сказал Вуколов. По его мнению, нужно почаще привлекать к ответственности за задержку зарплат собственников предприятий. Закон позволяет сделать это, если выяснится, что собственник участвовал в выводе средств из предприятий или финансовых нарушениях. «В этом случае арбитражный управляющий может подать на него в суд, и по такому пути нужно идти», – сказал глава Роструда.
 
Число несчастных случаев на производстве в этом году сократилось на 14 процентов, а всего несчастных случаев с тяжелыми последствиями произошло 4614. За 11 месяцев прошлого года их случилось 5364. Погибли на работе с начала этого года 1186 работников. А год назад – 1538 человек. Снижение составило 23 процента. Кроме того, Всеволод ВУКОЛОВ сообщил, что в феврале 2018 года Роструд планирует запустить социальную сеть для деловых контактов, которая позволит работникам выбирать работодателя, место обучения и стажировки. Работники, в том числе молодежь, смогут создавать там свои профили, и там же будут зарегистрированы крупные и средние работодатели. В этой сети также можно будет обмениваться опытом, где лучше работать и учиться.
 
Также Роструд предлагает пользоваться порталом «Работа в России». Например, сейчас на нем размещено более 73 тысяч вакансий для инвалидов. Это в шесть раз больше, чем на крупнейших коммерческих порталах России, отметил глава Роструда. «Мы обладаем крупнейшей базой вакансий для инвалидов», – сказал он. И добавил, что показатель по трудоустройству инвалидов службами занятости улучшается, по стране он вырос в полтора раза. Всего службам занятости в этом году удалось трудоустроить 3,4 миллиона человек. А портал «Работа в России» ежедневно посещают 200 тысяч человек. По мнению ВУКОЛОВА, в следующем году число посетителей сайта удвоится.

 
Текст: Марина Гусенко.
 
 


Источник публикации: Российская газета – Столичный выпуск № 7455 (289);
электронный ресурс: www.rg.ru.