Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Публикации

24 июня 2025 г.

Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...

Законодательство

23 июня 2025 г.

Проект Порядка организации и проведения санитарно-эпидемиологических расследований в целях установления причин, условий и факторов, способствующих возникновению...

Экспертами Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека подготовлен Проект ведомственного приказа «О санитарно-эпидемиологических экспертизах, обследованиях, расследованиях, исследованиях,...

Статистика

19 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Специальная оценка условий труда

16 июня 2025 г.

Доплата за вредные условия труда: Минтруд России разъясняет

Работодатель обратился в Минтруд России за разъяснением о применении компенсаций работникам за работу, которая характеризуется наличием вредных условий труда. По результатам специальной оценки условий...

Краснодарский край: горячая линия по охране труда помогла вернуть кубанцам деньги

28 января 2015 г.

В 2014 году обращение на горячую линию помогло жителям Кубани вернуть причитающиеся им выплаты на общую сумму 8 млн. 700 тыс. рублей. За год в краевой департамент труда и занятости населения поступило 1080 жалоб на нарушение работодателями трудовых прав работников. При этом 62,5% жалоб касались задолженностей по выплате и уровню заработной платы. Благодаря обращениям на горячую линию более 870 обратившихся работников получили причитающиеся им деньги.


 
В 2015 году жалоб на задержку или невыплату зарплат в краевую службу занятости пока не поступало. Обращения граждан принимают как в региональном департаменте труда, так и в центрах занятости населения в муниципальных образованиях, сообщает пресс-служба администрации Краснодарского края. 
 



Источник: kuban24.tv