Публикации
24 июня 2025 г.
Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...
Законодательство
23 июня 2025 г.
Экспертами Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека подготовлен Проект ведомственного приказа «О санитарно-эпидемиологических экспертизах, обследованиях, расследованиях, исследованиях,...
Статистика
19 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...
Специальная оценка условий труда
25 августа 2025 г.
Минтруд разъяснил возможность применения страховыми агентами и брокерами упрощенной СОУТ
Саморегулируемая организация (далее – СРО), объединяющая страховых агентов и брокеров, обратилась в Минтруд России с запросом о возможности применения ее членами упрощенного порядка проведения специальной...
Применение технологий бережливого производства обсудили на форуме «LeanПерсона»
25 мая 2021 г.
Официальный сайт Федеральной службы по труду и занятости сообщил об участии в белгородском межрегиональном форуме «LeanПерсона» замруководителя Роструда Дениса Васильева. Мероприятие было посвящено обобщению опыта применения технологий бережливого производства. Васильев в своем докладе рассказал о применении данных технологий в практике деятельности территориальных органов Федеральной службы по труду и занятости, в том числе служб занятости населения.
Применение технологий бережливого производства обсудили на форуме «LeanПерсона»
Официальный сайт Федеральной службы по труду и занятости сообщил об участии в белгородском межрегиональном форуме «LeanПерсона» замруководителя Роструда Дениса Васильева. Мероприятие было посвящено обобщению опыта применения технологий бережливого производства. Васильев в своем докладе рассказал о применении данных технологий в практике деятельности территориальных органов Федеральной службы по труду и занятости, в том числе служб занятости населения.
Применение принципов бережливого производства способствует оптимизации производственных процессов, позволяет сократить временные, трудовые, финансовые издержки бизнеса. Использование такого подхода позволяет быстро выявить материальные и финансовые потери, а также быстро и эффективно их устранить. В качестве бонуса — улучшение коммуникационных связей внутри организации. Данные факторы позволяют повысить уровень качества предоставляемых услуг и продуктивность производственной деятельности.
В настоящее время в рамках национального проекта «Демография» проводится полномасштабная модернизация службы занятости населения. Важное условие нововведений — внедрение в деятельность центров занятости технологий бережливого производства. Будет значительно расширен перечень предоставляемых чиновниками услуг и сервисов. Применение новых подходов повысит привлекательность госучреждений для соискателей и работодателей.
Денис Васильев. Источник фото: rostrud.gov.ru.
Денис ВАСИЛЬЕВ в качестве позитивного примера отметил опыт Белгородской области, которая стала важной пилотной площадкой областного проекта «Бережливый регион». В этом проекте активное участие принимала команда госкорпорации «Росатом». Эксперты Росатома оказали мощную технологическую поддержку целому ряду регионов.
Применение технологий бережливого производства в деятельности территориальных отделений Роструда позволило повысить пропускную способность учреждений. Достигнуты прекрасные результаты производительности — пятикратное сокращение времени первичного приема граждан с выполнением установленных стандартов качества обслуживания населения. Проведение работ по внедрению новых технологий в деятельность центров занятости в текущем году будет продолжено.
Участники форума узнали о важной роли бережливых технологий, применение которых способствуют решению важной государственной задачи по переводу в 2021 года деятельности по предоставлению госуслуг в сфере занятости населения в электронном виде с применением единых технологических подходов на базе новой цифровой платформы «Работа в России», продвигаемой Федеральной службой по труду и занятости.
В рамках пилотного проекта технологии бережливого производства были уже успешно внедрены в пяти региональных гострудинспекциях — на Ставрополье, в Мордовии, в Подмосковье, Ростовской области и Санкт-Петербурге.
В настоящее время в рамках национального проекта «Демография» проводится полномасштабная модернизация службы занятости населения. Важное условие нововведений — внедрение в деятельность центров занятости технологий бережливого производства. Будет значительно расширен перечень предоставляемых чиновниками услуг и сервисов. Применение новых подходов повысит привлекательность госучреждений для соискателей и работодателей.
Денис Васильев. Источник фото: rostrud.gov.ru.
Денис ВАСИЛЬЕВ в качестве позитивного примера отметил опыт Белгородской области, которая стала важной пилотной площадкой областного проекта «Бережливый регион». В этом проекте активное участие принимала команда госкорпорации «Росатом». Эксперты Росатома оказали мощную технологическую поддержку целому ряду регионов.
Применение технологий бережливого производства в деятельности территориальных отделений Роструда позволило повысить пропускную способность учреждений. Достигнуты прекрасные результаты производительности — пятикратное сокращение времени первичного приема граждан с выполнением установленных стандартов качества обслуживания населения. Проведение работ по внедрению новых технологий в деятельность центров занятости в текущем году будет продолжено.
Участники форума узнали о важной роли бережливых технологий, применение которых способствуют решению важной государственной задачи по переводу в 2021 года деятельности по предоставлению госуслуг в сфере занятости населения в электронном виде с применением единых технологических подходов на базе новой цифровой платформы «Работа в России», продвигаемой Федеральной службой по труду и занятости.
В рамках пилотного проекта технологии бережливого производства были уже успешно внедрены в пяти региональных гострудинспекциях — на Ставрополье, в Мордовии, в Подмосковье, Ростовской области и Санкт-Петербурге.
Текст:
Игорь Волошин
Игорь Волошин