Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Рубрикатор


Быстрая регистрация

Новости

28 июня 2024 г.

Порядок бесплатной выдачи работникам смывающих средств

Нормы выдачи смывающих средств работодатель разрабатывает на основе Единых типовые нормы выдачи дерматологических средств индивидуальной защиты и смывающих средств, утвержденных Приказом Минтруда России от...

Законодательство

1 сентября 2023 г.

1 сентября 2023 года вступают в силу важные изменения законодательства по охране труда

С развитием цифровизации у ряда работодателей, использующих систему электронного документооборота, возникает потребность использовать современные технологии при оформлении результатов проведения специальной оценки условий труда в...

Статистика

21 июля 2023 г.

Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии

Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...

Специальная оценка условий труда

4 июля 2024 г.

Проект Методики оценки вклада вредных и опасных условий труда на предыдущих местах работы в развитие хронических профзаболеваний

Минздравом России разработан проект ведомственного Приказа «Об утверждении Методики оценки вклада периодов работы во вредных и опасных условиях труда на предыдущих местах работы» (далее –...

Другие новости

Продвижение достойного труда в Восточной Европе и Центральной Азии

21 ноября 2013 г.

/files/editor/files/moscow_office_brochure(1).pdfПродвигая принципы достойного труда, Бюро МОТ стремится внести вклад в экономические и политические преобразования в регионе с тем, чтобы каждый человек мог получить надлежащий доступ к образованию и профессиональному обучению, к возможностям безопасной и продуктивной занятости, а также мог оказывать влияние на формирование государственной политики,...

«Затишье перед бурей» – современная ситуация с охраной труда в России

20 ноября 2013 г.

Одной из традиционных социальных проблем России в области трудовой деятельности, наряду с безработицей и игнорированием прав работника, считается нарушение правил охраны труда со стороны работодателя. Низкая правовая грамотность трудящихся граждан создает широкое поле для злоупотреблений, зачастую ведущих к трагическим последствиям на рабочих местах – от профессиональных заболеваний до травм и даже...

Состояние условий и охраны труда в Новосибирской области

14 ноября 2013 г.

Анализ состояния условий и охраны труда на территории Новосибирской области  осуществляется министерством труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области  (далее – министерство) в рамках реализации ведомственной целевой программы «Улучшение условий и охраны труда в Новосибирской области на 2012 – 2014 годы», утвержденной приказом министерства  от 28.06.2011 № 361, на базе данных...

Судебная ответственность за нарушение правил техники безопасности при проведении газоопасных работ

16 октября 2013 г.

Клинцовский районный суд Брянской области рассмотрел в открытом судебном заседании с участием заместителя прокурора Клинцовского района и потерпевшей уголовное дело, возбужденное в отношении мастера по эксплуатации и ремонту подземных газопроводов Б. (далее – мастер Б.), работающего в филиале ОАО Брянскоблгаз» – производственное управление «Клинцымежрайгаз», обвиняемого в совершении преступления, предусмотренного ч. 2. ст....

Охрана труда при «упрощенке»: обходные пути для расходов

15 октября 2013 г.

Как-то так получилось, что одна из самых массовых форм бизнеса – «упрощенка» – оказалась совершенно немотивированной в части охраны труда своих работников. Это подтверждает и комментируемое Письмо Минфина России от 18.02.2013 № 03-11-06/2/4248.

Неудовлетворительная организация подготовки по охране труда и эксплуатация оборудования, не отвечающего нормативным требованиям

10 октября 2013 г.

Судья Йошкар-Олинского городского суда Республики Марий Эл рассмотрела материалы дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, возбужденного в отношении ООО «Фирма “Сувенир”», ответственного за нарушение законодательства об охране труда.

Мероприятия по улучшению условий и охраны труда. Порядок проведения и финансирования

20 сентября 2013 г.

В настоящей статье рассматриваются различные источники финансирования (бюджетные и внебюджетные) мероприятий по улучшению условий и охраны труда. Особо подчеркивается, что работодатель сам определяет конкретный перечень этих мероприятий. Работник не несет таких расходов.

Австралия 2002 – 2012: национальная стратегия и статистика в области охраны здоровья и профессиональной безопасности

26 августа 2013 г.

В Австралии подводятся первые итоги реализации принятой на законодательном уровне Национальной стратегии по охране здоровья и безопасности на 2002 – 2012 годы. В 2009 году в стране был создан независимый орган «Безопасный Труд Австралия» (SafeWorkAustralia), целью деятельности которого является разработка государственной политики по охране труда и предоставление компенсаций отдельным категориям работникам. 

«Да», «нет», «не знаю» или сложные вопросы методологии аттестации рабочих мест

23 августа 2013 г.

Наболевшую тему об отсутствии единообразия в применении норм при проведении аттестации рабочих мест специалисты могут обсуждать долго. Мы уже писали о том, что в условиях, когда не существует четких рекомендаций и разъяснений по применению тех или иных норм, аттестующие организации сталкиваются с противоречивыми требованиями выполнения работ на местах, а специалисты...

Обучение, проверка знаний и навыков работников в области охраны труда

21 августа 2013 г.

Рассмотрен порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда руководителей и специалистов организаций, работников рабочих профессий, а также некоторые возникающие у работодателей практические вопросы, связанные с проведением обучения.