Тема дня
Минтруд разъясняет порядок проведения медицинских осмотров работников, занятых во вредных условиях труда
1 июля 2025 г.
На рабочем месте работника установлены вредные условия труда. Работодатель обратился в Минтруд России с просьбой разъяснить, нужно ли направлять работника на медицинский осмотр, если соответствующий вредный фактор не включен в Перечни, определенные следующими нормативными правовыми актами...
Другие новости
К вопросу о некоторых изменениях в правовом регулировании СОУТ
21 сентября 2015 г.
Усилиями Министерства труда и социальной защиты РФ в очередной раз были конкретизированы особенности проведения специальной оценки условий труда. Уточнения коснулись, во-первых, правил отнесения условий труда к классам и подклассам условий труда при воздействии биологического фактора, во-вторых, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторо (Приказ Минтруда России от 20....
Специальная оценка условий труда: вопросы соответствия международным нормам законодательства России в сфере безопасности и гигиены труда
14 сентября 2015 г.
В статье анализируются вопросы соответствия внутреннего российского законодательства, включая изменения, внесенные в декабре 2013 г. Федеральными законами № 421-ФЗ и № 426-ФЗ, требованиям п. 4 ст. 2 и ст. 3 Европейской социальной хартии, а также Конвенций МОТ по вопросам безопасности и гигиены труда, ратифицированных Россией (Конвенции № 120, 155 и 187).
Практика правоприменения: поэтапное проведение специальной оценки условий труда на предприятиях общественного питания
10 сентября 2015 г.
При каких обстоятельствах работодатели могут провести специальную оценку условий труда (СОУТ) поэтапно? Чем грозит непроведение СОУТ? С 1 января 2014 года действует требование о необходимости проведения работодателями СОУТ (а не аттестации рабочих мест по условиям труда). Реализация данной обязанности осуществляется по правилам, определенным Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-...
Особенности специальной оценки условий труда рабочего шиномонтажа
9 сентября 2015 г.
На шиномонтаже один рабочий в одну смену обслуживает несколько станков, находящихся в одном помещении. Правомерно ли проверяющие инспекторы считают рабочим местом каждый станок? Сколько рабочих мест в указанной ситуации подлежит специальной оценке условий труда? На вопросы отвечает эксперт Федеральной службы по труду и занятости РФ.
Как возместить расходы на спецоценку?
8 сентября 2015 г.
Все организации обязаны проводить специальную оценку условий труда и это довольно затратное мероприятие. Между тем, часть средств, потраченных на специальную оценку условий труда можно возместить за счет ФСС РФ. О том, как это сделать и какие потребуется подготовить документы – читайте в статье. Вы узнаете: в каком порядке возмещаются расходы на...
Тюменская область: департамент труда и занятости населения разъясняет порядок проведения государственной экспертизы условий труда
1 сентября 2015 г.
Приказом Минтруда России от 12 августа 2014 года № 549н был утвержден Порядок проведения государственной экспертизы условий труда. Документ начал действовать 25 ноября прошлого года. Что изменилось в процедуре проведения государственной экспертизы условий труда? Как она осуществляется в Тюменской области? – на эти и другие вопросы ответила начальник управления по труду департамента...
Судебная практика: поэтапное проведение специальной оценки условий труда
31 августа 2015 г.
С учетом позиции некоторых судов, если работодатель не проводил аттестацию рабочих мест по условиям труда, срок, на который может быть отложена специальная оценка условий труда согласно ч. 6 ст. 27 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее – Закон № 426-ФЗ), применению не подлежит....
СОУТ: гарантии и компенсации за работу во вредных и опасных условиях труда
26 августа 2015 г.
С вступлением в силу Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (в котором сформирован инструмент, позволяющий перейти от формального «списочного» подхода к предоставлению гарантий и компенсаций к подходу, учитывающему исключительно фактически вредное и (или) опасное воздействие на организм работника) и Федерального закона от...
По запросу избирателей: Депутатский корпус Госдумы пристально следит за практикой реализации «Закона о специальной оценки условий труда» в здравоохранении
25 августа 2015 г.
28 декабря 2013 года был принят Федеральный закон № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». При реализации данного закона в учреждениях здравоохранения возникает множество сложных ситуаций, связанных с несовершенством правовой базы оценки условий труда. Об этом рассказывает Салия Мурзабаева, депутат Государственной Думы ФС РФ, член Комитета Государственной Думы по охране...
В Приморье оценивают условия труда
24 августа 2015 г.
Администрация Приморского края ведет активную работу по выполнению норм Федерального закона «О специальной оценке условий труда». Оценку уже провели более чем на 1,3 тыс. предприятий, и около 70% обследованных рабочих мест признаны оптимальными для труда.
