Другие новости
Вступили в силу новые санитарно-эпидемиологические требования
12 января 2021 г.
С 1 января 2021 г. и до 1 января 2027 г. применяются санитарные правила СП 2.2.3670-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда», утвержденные Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 02.12.2020 № 40. Об этом сообщил официальный сайт гострудинспекции в Архангельской области Ненецком автономном округе.
Минтрудом России разработан проект новых форм трудовых книжек, порядка их ведения и хранения
15 января 2021 г.
На сайте regulation.gov.ru проходит общественное Проект Приказа Минтруда России «Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек». В соответствии с Проектом приказа работодатель (за исключением работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, если работа у...
Вступил в силу новый перечень производств, работ и должностей, на которых ограничивается труд женщин
19 января 2021 г.
С 1 января вступил в силу приказ Минтруда России от 18 июля 2019 года № 512н «Об утверждении перечня производств, работ и должностей с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых ограничивается применение труда женщин». Об этом напомнил официальный сайт Государственной инспекции труда в Республике Калмыкия.
Новые правила безопасности в нефтяной и газовой промышленности
1 февраля 2021 г.
Правила устанавливают требования, направленные на обеспечение промышленной безопасности, предупреждение аварий и инцидентов на ОПО нефтегазодобывающих производств и на обеспечение готовности организаций, эксплуатирующих ОПО нефтегазодобывающих производств, к локализации и ликвидации последствий аварий на ОПО...
В Докладе Роструда обобщена практика правоприменения, связанная с расторжением трудового договора из-за прогула работника
2 февраля 2021 г.
Федеральной службой по труду и занятости утвержден документ — «Профилактика нарушений. Доклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также разъяснение новых требований нормативных правовых актов за IV квартал 2020 года. Перечень нормативных правовых актов или их отдельных частей, содержащих обязательные требования. Руководство по соблюдению...
Новое в проведении эксперимента по использованию электронных документов, связанных с работой
16 февраля 2021 г.
Законопроектом предусмотрено продление до 31 июля 2021 года срока проведения эксперимента, т.е. до момента принятия закона, вносящего изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации и предусматривающего возможность осуществления электронного кадрового документооборота для всех работодателей.
Регуляторная гильотина в охране труда: исторический контекст и предпосылки внедрения
2 марта 2021 г.
Регуляторная гильотина — термин, который успел наделать много шума в сфере охраны труда. В статье раскрывается общее представление об этом процессе, история его возникновения, факторы и цели применения, а также идея и задачи реализации регуляторной гильотины в России.
Инвалидам хотят разрешить одновременное получение нескольких выплат
3 марта 2021 г.
Депутаты ЛДПР внесли в Госдуму законопроект об отмене ограничения для инвалидов на одновременное получение нескольких ежемесячных пособий. Согласно части 3 статьи 28.1 закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», если инвалид имеет право на ежемесячную выплату, прописанную в разных законах или нормативных актах, то он может рассчитывать только...
Депутаты Госдумы рассматривают законопроект о внесении изменений в закон «О занятости населения в Российской Федерации»
4 марта 2021 г.
Разработчики законопроекта о внесении поправок в Закон «О занятости населения в Российской Федерации» обосновали актуальность данных изменений необходимостью проведения актуальной законотворческой деятельности, которая направлена на совершенствование государственной политики в области занятости населения в рамках реализации национального проекта «Демография».
Медосмотры работников автоматизируют
9 марта 2021 г.
В Трудовом кодексе РФ предлагается закрепить возможность проведения медицинских осмотров с использованием медицинских изделий, обеспечивающих автоматизированную дистанционную передачу информации о состоянии здоровья работников и дистанционный контроль состояния здоровья работников.