Другие новости
Компенсации работникам за тяжелую работу и работу с вредными и (или) опасными условиями труда
29 января 2013 г.
Рассмотрим аналитический обзор о результатах общероссийского мониторинга условий и охраны труда в Российской Федерации по итогам 2010 года. В сегодняшнем материале мы познакомимся с финансовым аспектом охраны труда, который включает финансирование мероприятий по обеспечению безопасных условий труда, а также выплаты работникам, занятым во вредных и (или) опасных условиях труда.
Общероссийский мониторинг условий и охраны труда
25 января 2013 г.
Проведение Мониторинга обеспечивает информирование федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, всероссийских объединений работодателей, всероссийских объединений профсоюзов, организаций и граждан о ходе реализации основных направлений государственной политики в области условий и охраны труда. На основе результатов Общероссийского Мониторинга условий и охраны труда был сформирован...
Мониторинг производственного травматизма в Российской Федерации
24 января 2013 г.
Предлагаем вашему вниманию первую публикацию серии статей, содержащих аналитический обзор о результатах общероссийского мониторинга условий и охраны труда в Российской Федерации по итогам 2010 года, подготовленный ФГУ «ВНИИ охраны и экономики труда» Минздравсоцразвития России на основе обобщения статистических данных профессиональной заболеваемости и производственного травматизма.
АРХИВ Судебная практика: нарушение требований электробезопасности
30 декабря 2012 г.
Мировой судья судебного участка № 1 Зимовниковского района Ростовской области с участием государственного обвинителя – помощника Сальского транспортного прокурора Южной транспортной прокуратуры рассмотрела в открытом судебном заседании материалы уголовного дела по обвинению и.о. начальника тяговой подстанции П. в совершении преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 143 Уголовного кодекса Российской Федерации.
Польза корпоративной программы управления качеством СИЗ
29 декабря 2012 г.
Корпоративная программа управления качеством СИЗ позволяет расширить ассортимент и использовать более качественные средства индивидуальной защиты, снизить затраты за счет унификации номенклатуры, обеспечить бюджетное планирование соответствующих затрат на перспективу.
Несоблюдение требований безопасности при производстве погрузочно-разгрузочных работ
26 декабря 2012 г.
Несчастный случай со смертельным исходом произошел со старшим кладовщиком Г. ФГУП «ГУСС “Даль спецстрой” при Спецстрое России» при производстве погрузочно-разгрузочных работ с использованием грузоподъемного крана в г. Уссурийске Приморского края.
Борьба с вредностью, или здоровье дороже
11 декабря 2012 г.
В России в последние годы сделаны большие шаги на пути к созданию современной, отвечающей мировым стандартам законодательной базы, призванной защитить права работников и расширить обязанности работодателей. Однако никакая система безопасности не будет эффективной, если каждый человек в отдельности не захочет пользоваться ее возможностями и соблюдать ее требования. В преддверии Всемирного...
Горячая линия: проблемные вопросы аттестации рабочих мест по условиям труда
10 декабря 2012 г.
В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя, который, в свою очередь, должен организовать проведение аттестации рабочих мест по условиям труда. О наиболее актуальных проблемах, с которыми сталкиваются на практике инженеры по охране труда, рассказывает ведущий инженер Клинского института...
Как правильно выбрать аттестующую организацию
10 декабря 2012 г.
О подводных камнях выбора компании-партнера для проведения аттестации рабочих мест по условиям труда рассказывает генеральным директор Клинского института охраны и условий труда Олег Косырев
Документирование аттестации рабочих мест
10 декабря 2012 г.
По действующему положению работодатель обязан проводить аттестацию рабочих мест совместно с независимой аккредитованной аттестующей организацией, пакет организационно-распорядительных документов готовит кадровая служба предприятия. Какие же это документы?