Тема дня
Минтруд разъясняет порядок проведения медицинских осмотров работников, занятых во вредных условиях труда
1 июля 2025 г.
На рабочем месте работника установлены вредные условия труда. Работодатель обратился в Минтруд России с просьбой разъяснить, нужно ли направлять работника на медицинский осмотр, если соответствующий вредный фактор не включен в Перечни, определенные следующими нормативными правовыми актами...
Другие новости
Особенности специальной оценки условий труда рабочего шиномонтажа
9 сентября 2015 г.
На шиномонтаже один рабочий в одну смену обслуживает несколько станков, находящихся в одном помещении. Правомерно ли проверяющие инспекторы считают рабочим местом каждый станок? Сколько рабочих мест в указанной ситуации подлежит специальной оценке условий труда? На вопросы отвечает эксперт Федеральной службы по труду и занятости РФ.
Практика правоприменения: поэтапное проведение специальной оценки условий труда на предприятиях общественного питания
10 сентября 2015 г.
При каких обстоятельствах работодатели могут провести специальную оценку условий труда (СОУТ) поэтапно? Чем грозит непроведение СОУТ? С 1 января 2014 года действует требование о необходимости проведения работодателями СОУТ (а не аттестации рабочих мест по условиям труда). Реализация данной обязанности осуществляется по правилам, определенным Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-...
К вопросу о некоторых изменениях в правовом регулировании СОУТ
21 сентября 2015 г.
Усилиями Министерства труда и социальной защиты РФ в очередной раз были конкретизированы особенности проведения специальной оценки условий труда. Уточнения коснулись, во-первых, правил отнесения условий труда к классам и подклассам условий труда при воздействии биологического фактора, во-вторых, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторо (Приказ Минтруда России от 20....
СОУТ: реализация требований работодателем
23 сентября 2015 г.
С 2014 г. в стране введено в действие законодательство о специальной оценке условий труда (СОУТ), которое предусматривает единые процедуры, позволяющие объективно выявить и оценить вредные условия на конкретных рабочих местах. В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить проведение СОУТ.
Письмо Минтруда России от 25.05.2015 № 15-1/В-1929 "О порядке внесения в карты специальной оценки условий труда СНИЛС работников"
28 сентября 2015 г.
Как вносится и как будет вноситься в карту специальной оценки условий труда СНИЛС работников
Творческие работники, медики и спортсмены: особые правила оценки условий труда
29 сентября 2015 г.
Как известно, Закон № 426-ФЗ и методика, утвержденная Приказом Минтруда РФ от 24.01.2014 № 33н, установили общий порядок специальной оценки условий труда, распространяющийся на все рабочие места. Однако в ряде отраслей социальной сферы, где функционируют автономные учреждения, общих правил оказалось недостаточно – они не позволяли учитывать специфику некоторых «особых» рабочих...
Работа по проведению специальной оценки условий труда в Сахалинской области стала вестись вдвое активнее
30 сентября 2015 г.
С начала года представители государственной инспекции труда в Сахалинской области отмечают рост количества работодателей, желающих провести специальную оценку условий труда своих сотрудников.
Вологодская область: депутаты Заксобрания обсудили закон «О специальной оценке условий труда»
2 октября 2015 г.
К концу 2018 года все рабочие места в Вологодской области должны проверить на предмет наличия вредных или опасных факторов. На заседании комитета по соцполитике депутаты рассмотрели вопрос реализации на территории Вологодчины закона «О специальной оценке условий труда», который вступил в силу 1 января 2014 года.
Письмо Минфина России от 10.09.2015 № 03-03-06/52289 "Об учете для целей налогообложения прибыли расходов на обязательные медицинские осмотры"
8 октября 2015 г.
Расходы на обязательные медицинские осмотры работников можно учесть в целях налога на прибыль
Омскую «Станцию скорой медпомощи» оштрафовали почти на четверть миллиона рублей
8 октября 2015 г.
В ходе плановой проверки специалистами Государственной инспекции труда в Омской области выявлены многочисленные нарушения требований охраны труда в БУЗОО «Станция скорой медицинской помощи» (главврач Максим Стуканов). В результате за нарушение норм трудового законодательства юридическое лицо было привлечено к ответственности по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ, ч. 4...
