Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Бесплатный семинар о специальной оценке условий труда от разработчиков законопроекта.
Запишитесь сейчас!

Рубрикатор


Быстрая регистрация

Новости

27 декабря 2024 г.

Эксперты КИОУТ приняли участие в деловой программе БИОТ 2024

С 10 по 13 декабря 2024 года в московском международном выставочном центре Крокус Экспо проходила 28-я Международная специализированная выставка – деловой форум «Безопасность и...

Публикации

6 декабря 2024 г.

Минтруд России разъяснил порядок прохождения обязательных медицинских осмотров работниками организаций, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым об...

В соответствии с нормами статьи 69 Трудового кодекса Российской Федерации случаи проведения обязательных предварительных медосмотров устанавливаются ТК РФ и иными федеральными законами...   В соответствии...

Законодательство

22 ноября 2024 г.

Проект Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности

Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности»... Минздрав России разработал проект приказа «Об утверждении Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности» (...

Статистика

16 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Тема дня

Роструд разъяснил порядок изменения условий трудового договора в части отмены доплаты за работу во вредных условиях труда

19 ноября 2024 г.

По результатам специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) работнику улучшены условия труда. Доплату за вредные условия труда необходимо отменить. Можно ли сразу заключить с работником дополнительное соглашение с началом действия через два месяца или нужно сначала выдать уведомление об изменении условий договора?

Горячий документ

Проект Методики оценки вклада вредных и опасных условий труда на предыдущих местах работы в развитие хронических профзаболеваний

4 июля 2024 г.

Минздравом России разработан проект ведомственного Приказа «Об утверждении Методики оценки вклада периодов работы во вредных и опасных условиях труда на предыдущих местах работы» (далее – Проект Методики). До 15 июля 2024 года Проект Методики будет проходить общественное обcуждение на официальном сайте проектов нормативных правовых актов Regulation.ru...

Другие новости

В Свердловской области оценили «выгоды» введения специальной оценки условий труда

15 октября 2013 г.

Законопроект «О специальной оценке условий труда», который комитет Государственной думы РФ по труду, социальной политике и делам ветеранов рекомендовал к принятию в первом чтении, вызвал достаточно ощутимый общественный резонанс и множество вопросов. Единственное, в чем все заинтересованные стороны оказались единодушны — это необходимость существенной доработки нормативного акта.

Минтруд: первый замминистра Сергей Вельмяйкин представил в Госдуме законопроект о специальной оценке условий труда

15 октября 2013 г.

Сегодня Госдума заслушала в первом чтении проект федерального закона № 337970-6 «О специальной оценке условий труда» 

Минтруд: переход к спецоценке будет плавным

17 октября 2013 г.

Об этом первый заместитель министра Сергей Вельмяйкин заявил в ходе Всероссийской конференции по вопросам внедрения специальной оценки условий труда, которая начала работу в Самаре.

За вредные условия труда платить придется больше

21 октября 2013 г.

В Самарской области прошла Всероссийская конференция по вопросам внедрения специальной оценки условий труда.

Круглый стол о новом механизме специальной оценки условий труда

23 октября 2013 г.

В среду, 23 октября, в 15.00 в международном мультимедийном пресс-центре РИА Новости   (адрес: Москва, Зубовский бульвар, 4, ММПЦ, Дальний зал) пройдет круглый стол на тему «Специальная оценка условий труда: новый механизм предоставления льгот и компенсаций работникам».

Условия труда россиян оценят по-новому

24 октября 2013 г.

За безопасное рабочее место работодателю могут уменьшить тариф страховых взносов. Об этом говорится в законопроектах Минтруда, авторы которых предлагают перейти от «устаревшей» аттестации рабочих мест к новой специальной оценке условий труда. «Эти документы должны обеспечить работникам безопасный труд, гарантировать им компенсации, которые должны выплачиваться в связи с опасными условиями, – отметил...

Дифференциация доптарифа за вредное производство позволит работодателям в 2015 году сэкономить до 30 млрд рублей

24 октября 2013 г.

Одним из новшеств спецоценки рабочих мест станет то, что процедура вводит дифференциацию доптарифа в Пенсионный фонд России за вредное и опасное производство в зависимости от реальных условий труда. Кроме того, на основании результатов оценки условий труда будет устанавливаться объем гарантий и компенсаций сотрудникам за работу во вредных условиях.  

Справедливые компенсации по результатам специальной оценки

29 октября 2013 г.

Из выступления первого  заместителя  Министра труда и социальной защиты РФ Сергея ВЕЛЬМЯЙКИНА. 

Закон о спецоценке повлияет на зарплату работников

1 ноября 2013 г.

Согласно законопроекту «О специальной оценке условий труда», теперь нужно будет проводить оценку условий труда не на всех рабочих местах. Проверять нужно будет рабочие места, которые предусматривают выполнение определенных видов работ, при осуществлении которых есть реальная вероятность причинения вреда здоровью, например при работе с механизированными инструментами. При этом работник место может...

В Минтруде России состоялось обсуждение процедуры проведения специальной оценки условий труда совместно в представителями работодателей и профсоюзов

5 ноября 2013 г.

В Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации в период с 29 октября по 31 октября 2013 года в рамках совместной рабочей группы прошли консультации с представителями объединений работодателей и профсоюзов.