Тема дня
Трудовой кодекс РФ: планируется уточнить понятие «отпуск»
17 января 2025 г.
В Государственной Думе проходит обсуждение законопроекта о внесении изменений в статью 107 Трудового кодекса Российской Федерации. Предлагается принять уточняющую норму, которая указывает, что видами времени отдыха являются «отпуска, предусмотренные главой 19 настоящего Кодекса». Авторы законопроекта в пояснительной записке к документу отмечают, что целью вносимых поправок является совершенствование законодательства в части...
Горячий документ
Трудовой кодекс РФ: планируется уточнить понятие «отпуск»
17 января 2025 г.
В Государственной Думе проходит обсуждение законопроекта о внесении изменений в статью 107 Трудового кодекса Российской Федерации. Предлагается принять уточняющую норму, которая указывает, что видами времени отдыха являются «отпуска, предусмотренные главой 19 настоящего Кодекса». Авторы законопроекта в пояснительной записке к документу отмечают, что целью вносимых поправок является совершенствование законодательства в части...
Другие новости
Минтруд обнаружил вредные условия труда на каждом пятом рабочем месте
17 апреля 2019 г.
Минтруд признал условия труда на 21 проценте рабочих мест вредными и опасными для здоровья работников. Таковы результаты проверки условий труда в РФ, которую провело министерство, передает ТАСС. Условия труда на 79 процентах рабочих мест признаны допустимыми...
Свердловские профсоюзы предложили оценивать стресс на рабочем месте и доплачивать «вредникам»
16 апреля 2019 г.
Будет ли разработана методика оценки влияния на здоровье эмоциональных и интеллектуальных нагрузок? Федерация независимых профсоюзов предложила во время СОУТ оценивать психоэмоциональные и интеллектуальные нагрузки и предусмотреть выплаты «вредникам». Такие нововведения профсоюзы предлагают добавить в закон «О специальной оценке условий труда». Свое предложение ФНПР внесла в ходе обсуждения закона с рабочей...
Расширен перечень производств, работа на которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда
12 апреля 2019 г.
В перечень включено производство лития ртутным способом. К работникам в данном производстве отнесены рабочие, руководители и специалисты, непосредственно занятые в технологических процессах и производственных лабораториях производства лития и его соединений ртутным способом, ремонте, обслуживании и монтаже оборудования, измерительных приборов и средств автоматизации, ремонтно-строительных работах внутри промышленных зданий, а также...
СОУТ… или гонки за оценками
12 апреля 2019 г.
В конце декабря заканчивается срок, к которому все российские организации были обязаны пройти специальную оценку условий труда. Большинство малых компаний не успели. Что ждет опоздавших?
Минтруд России намерен разобраться с проблемой медосмотров офисных работников
11 апреля 2019 г.
На Федеральном портале проектов нормативных правовых актов размещено уведомление о начале разработки Минтрудом России изменений в Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов, при наличии которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), утвержденный Приказом Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2011 г. № 302н (далее – Перечень)...
Вредные условия труда: для горняка выход на пенсию в 55 или 65 лет – огромная разница
8 апреля 2019 г.
Угольная промышленность среди других базовых отраслей в наибольшей степени характеризуется не только тяжелыми и вредными, но и опасными условиями труда. Как это ни печально осознавать, но большая и важная работа по специальной оценке условий труда, направленная на идентификацию вредных и опасных факторов производственной среды, может ухудшить положение работников. Более того,...
Специальная оценка условий труда, или как обезопасить строителя
5 апреля 2019 г.
Количество случаев травматизма в строительстве уступает лишь негативной статистике в стране в сфере дорожного движения. Зачастую застройщики игнорируют элементарные требования законодательства по обеспечению своего персонала необходимыми в плане безопасности условиями труда. Это при том, что, если раньше аттестация рабочих мест была добровольной, то ныне работодатель обязан провести специальную оценку условий...
Снижение числа вредных факторов само по себе не свидетельствует об улучшении условий труда
4 апреля 2019 г.
Президиум суда Ненецкого автономного округа включил в обзор практики дело, в рамках которого рассматривался вопрос о правомерности снижения работодателем по результатам проведения специальной оценки условий труда размера выплачиваемой работнику надбавки за работу во вредных условиях труда (информационный бюллетень апелляционной, кассационной и надзорной практики по уголовным, гражданским и административным делам, делам...
Медосмотры для офисных работников могут отменить
3 апреля 2019 г.
Минтруд предлагает освободить работодателей от обязанности направлять на медосмотры сотрудников, проводящих за компьютером не менее половины рабочего времени. Речь идет об исключении из перечня вредных и/или опасных производственных факторов, при наличии которых медосмотры обязательны, фактор «электромагнитное поле широкополосного спектра частот от ПЭВМ»...
Судебная практика: рабочий «Уралвагонзавода» взыскал с работодателя более 200 тыс. рублей за неправомерное отстранение от работы
2 апреля 2019 г.
Рабочий АО НПК «Уралвагонзавод» взыскал с работодателя более 200 тыс. руб. за неправомерное отстранение от работы. Об этом сообщает пресс-служба Свердловского областного суда. «Мужчина с 2004 года работает в АО НПК «Уралвагонзавод», последнее время — в должности сменного мастера обрубного участка цеха. В феврале 2018 года работодатель, издав приказ, пытался...
